主题:【讨论】2018年您加薪的理由

浏览0 回复120 电梯直达
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PAEs
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原文由 wyl621(v3112873) 发表:
来这个公司两年了,一毛没涨过,所有的同事都是这样子:(
话说老师这是啥公司?连最基本的工龄工资都不涨吗?
PAEs
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原文由 西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表:
物价每年在涨,不加薪就等于变相降薪。。。。
基本上一年10%加薪是要的,否则留不住人。。。
幸福的猫咪在等年终奖开奖~~~
色猫这分析的很到位,但是色猫坐等年终奖开奖就不对了!
PAEs
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原文由 西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表:
上一个话题里,猫就想说,检测行业怎么这么惨。。。。一大堆坛友的公司不加薪就算了,还没年终奖。。。。
每年固定加薪难道不应该是默认的吗?否则谁给公司干活。。。。。
恩,正常的推理确实是每年必须加,因为物价每年都再涨,但是实际有的公司效益不好,不景气也可能不涨!
lai4222758
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2018年加薪就不想了,公司现在还没有形成这方面的制度。老板会想加薪不是割我的肉么,很难改变老板的想法。要么入职的时候达到自己理想的薪水,要么跳槽,在我公司加工资是比较难的。
zyl3367898
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Insm_8fcb23e7
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话说我们做检测的论业绩没业绩吧业绩取决于业务,论能力吧大部分检测不需要太高大能力。
zyl3367898
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承之
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abcpgf
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yy_0324
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