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主题：【原创】人员监督计划及记录表制作

浏览0 回复59 电梯直达
andychan59
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发表于：2018/01/19 10:11:45 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
有版友请教监督计划如何编制，我觉得有必要花点时间整理下，结合专家的建议把监督计划表及监督记录表重新编制了下贴出来供大家参考。也欢迎提供给我更多宝贵的意见。
该帖子作者被版主 zal加 5积分， 2经验，加分理由：鼓励发帖
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承之
dacaoyu
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2018/1/19 11:10:05 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人员资格保持 这个是怎么监督？监督应该包括执行的项目吧
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石头雨
baby073125
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2018/1/19 11:14:30 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
不错的材料，可以学习学习。
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蘑菇砼
Ins_2d3d9341
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2018/1/19 11:53:36 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人员监督？监督的对象只是人吗？我们还有对某某检测室设施与环境监督的记录表，某某检测室仪器设备的监督记录表等等，你这个是不是只是所有监督计划中的人员这一项啊？？
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andychan59
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2018/1/19 12:19:31 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 蘑菇砼(Ins_2d3d9341) 发表:
人员监督？监督的对象只是人吗？我们还有对某某检测室设施与环境监督的记录表，某某检测室仪器设备的监督记录表等等，你这个是不是只是所有监督计划中的人员这一项啊？？


CMA准则4.2.5应由熟悉检验检测目的、程序、方法和结果评价的人员，对检验检测人员包括实习员工进行监督。
有此可知，监督的对象是人员，而不是你说的设备、环境等。监督的本质是看安排给检验检测人员的职责有没有得到有效的执行。
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andychan59
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2018/1/19 12:20:13 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 石头雨(baby073125) 发表:
不错的材料，可以学习学习。
学习的同时别忘了提点建议
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andychan59
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2018/1/19 12:51:11 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 承之(dacaoyu) 发表:
人员资格保持 这个是怎么监督？监督应该包括执行的项目吧


举个例子吧，检测人员A已通过考核、并被授权从事某项检测工作C，即A具备了检测C资格，过了半年，食品安全国家标准变更了，那么A必须得再培训学习获得考核通过以保持自己检测C的资格。
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andychan59
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2018/1/19 12:52:57 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
监督的12项内容来源于黄涛老师的讲义。
新版17025中通篇只出现一处监督就是6.2.5d)人员监督，连管理评审中都去掉了监督人员的报告，取而代之的是监控活动，版友们阅读准则时应多加关注！
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veyhead
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2018/1/19 16:47:18 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
仅发表下个人观点。
1、按照表中的监督内容来编制计划，个人觉得不是特别合理，若是按照检测项目或者检测人员来制定监督计划，也许更合适一点。
2、监督计划中若是能体现老员工与新员工、老标准与新标准不一样的监督频次，可能更有针对性、更好操作。
3、监督记录表中，“监督内容记录”那一栏需要写文字，如果监督的内容多，那一栏要写很多东西，比较麻烦，若把表格可改一下，每一项监督内容，若是满足要求划√，不满足要求划?，只要写不满足的内容就可以，这样监督员的工作量要少一点。
4、“人员资格及资格保持”，若是放在人员能力确认工作上更好一点。
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石头雨
baby073125
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2018/1/20 6:00:26 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
计划本来就是一个前期预测，时间不能太准确。
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m3149125
m3149125
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2018/1/20 6:40:08 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
谢谢分享
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