实验室技术人员资质薄弱，申请CNAS时应如何应对

yayicuo

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2018/3/27 21:33:22 12楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

CNAS是国际互认，不急在一时取证，获得认可，还是把工作做扎实点。如果是CMA，为了拿证获利，可以急些。但还是建议多从人员的实际能力上下手。兼职人员不好，如果查社保怎么办？

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m3149125

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2018/3/28 6:25:59 13楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

关键岗位有经验就行

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ygy05

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2018/3/28 8:45:18 14楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 senke(lifen4607) 发表:
按照准则要求卡一下人员资质是否满足要求？特别是授权签字人的要求是否满足？

有两名人员比较精通。授权签字人有一名不满足要求，但领导出去某方面的考虑，要求也报上去。

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乌云棉花糖

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2018/3/28 11:49:39 15楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 senke(lifen4607) 发表:
最好找个有经验的，什么都不用愁。其实评审老师压力也很大的，如果实验室有那么一两个会的人，老师感觉很轻松，如果一个都不会，老师的眉头紧锁。
我通过观察得出的结论。

对的，这个我深有感触，你要是懂得比较多，评审组老师会很轻松，人家也是想看到好的一面，并不是来挑毛病的

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senke

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2018/3/28 11:58:03 16楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 烟台栖霞(v2652188) 发表:
观察的很仔细

你也是这么表现的吗？

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skytoboo

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2018/3/28 12:01:55 17楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 senke(lifen4607) 发表:
最好找个有经验的，什么都不用愁。其实评审老师压力也很大的，如果实验室有那么一两个会的人，老师感觉很轻松，如果一个都不会，老师的眉头紧锁。
我通过观察得出的结论。

是的，第一次CNAS非常细致，连员工合同社保都被查了。。。。。。标液目录与实际标液实物都一一核对，第一次CNAS 真的是非常细致。包括扩项，

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senke

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2018/3/28 14:04:40 18楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 ygy05(v2807264) 发表:
有两名人员比较精通。授权签字人有一名不满足要求，但领导出去某方面的考虑，要求也报上去。

我想问是内部实验室，还是第三方？

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senke

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2018/3/28 14:06:46 19楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 乌云棉花糖(v3317532) 发表:
对的，这个我深有感触，你要是懂得比较多，评审组老师会很轻松，人家也是想看到好的一面，并不是来挑毛病的

是呀，老师也是人。我碰到过一次，实验室体系运行的不好，授权签字人对体系都不了解，评审老师愁毁了。

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senke

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2018/3/28 14:07:44 20楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 skytoboo(skytoboo) 发表:
是的，第一次CNAS非常细致，连员工合同社保都被查了。。。。。。标液目录与实际标液实物都一一核对，第一次CNAS 真的是非常细致。包括扩项，

毕竟老师也要对自己的评审负责嘛。如果你做的很好，他们也感觉压力小些

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ygy05

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2018/3/28 21:13:43 21楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 senke(lifen4607) 发表: 我想问是内部实验室，还是第三方？

按第三方申报，实际是第一方

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主题：【求助】实验室技术人员资质薄弱，申请CNAS时应如何应对