主题:【第十三届原创】探讨实验室双人组的优劣

浏览 |回复2 电梯直达
未来工程师
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
维权声明:本文为v3214185原创作品,本作者与仪器信息网是该作品合法使用者,该作品暂不对外授权转载。其他任何网站、组织、单位或个人等将该作品在本站以外的任何媒体任何形式出现均属侵权违法行为,我们将追究法律责任。

探讨实验室双人组的优劣



    实验室的检测部门是核心,检验检测工作是实验室最重要的也是最直接产生效益的工作,因此合理安排工作成为实验室管理中特别令人头疼的问题,特别是复杂的检验检测工作,单人工作效率低下,因此我们实验室实行了部分岗位双人成组,共同工作,通过分析双人合作的优劣性,以此探究效率提升的可能性。

    优势1

双人合作有利于工作速度的加快,尤其对于批量检测任务,俩人合理分工,一个称量,一个取样或者一个试验,一个记录等方式,明显速度上优于单人,且完成正确度也很高,分工后,细致的工作方式有利于减少错误率。

    优势2

双人合作有利于疑难杂症的自我探究,有可以一起商量的同事,能够取长补短,重要的是可以更快速的解决部分稍难的问题,在双人共同工作中,俩人的经验汇总成一人,更有助于各自的成长。

    优势3

双人合作有利于为沉闷的实验室工作带来欢乐,尤其是男女搭配,干活不累的现实下,有助于提起双方的工作精神,如此一来,一些受精神方面影响的气味、颜色分辨等工作也能更好的开展。

    劣势1

双人合作不当容易造成2个和尚挑水喝的矛盾,容易双方互相攀比,甚至互相差使,反而影响双人的工作心情,双方互相推卸责任,造成不利的局面。

    劣势2

双人合作容易拉近俩人关系,也更容易促使两人在实验室取乐过度,互开玩笑,说话声大,以至于忘乎所以,不利于试验工作的继续开展。

    总的来说,在批量任务中使用双人组还是利大于弊,在复杂试验中双人组的优势就不那么明显,但是这个模式还是有一定的参考意义,未来还可能使用三人组、多人组的形式来配合不同的检测任务。实验室的用人形式也在不断考验着管理者,也只有不断改革才能走的更高更远。
为您推荐
yayicuo
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
双人组合应该是实验室的基本要求,我们一般规定,检测人员负30%责任,而复核则要负70%的责任。也就是复核不是可有可无,心不在焉的
未来工程师
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由 yayicuo(v3253952) 发表:双人组合应该是实验室的基本要求,我们一般规定,检测人员负30%责任,而复核则要负70%的责任。也就是复核不是可有可无,心不在焉的
我们的双人组只是试验,复核不算在其中,复核几乎还是摆设