主题:【第十四届原创】实验室监督“该不该”查出点事?

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xinye1210
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akory
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体系这个监督员从系统上来讲有问题,监督员基本都是兼职,第一时间上来不及,容易走过场。第二利益上,容易得罪人,自己也没有什么好处。第三,从属关系上,有属于质量负责人的,有别的部门的兼职的,组织协调就有一定困难。质量监督,质量负责人和技术负责人还是监督的主力。
石头雨
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主要还是责任划分及待遇问题,实验室没有给他们特有的权利,让他们干有权力的活,还受到被监督人的管理,所以给监督员造成了一定的工作困难。
李贝
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一个实验室,不可能没问题。查不出,是监督员水平的问题。
但话说回来,监督员也很难做,因为查出来,也很容易得罪人。
hou1210
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原文由 李贝(sunny100) 发表:一个实验室,不可能没问题。查不出,是监督员水平的问题。但话说回来,监督员也很难做,因为查出来,也很容易得罪人。
所以说管理结构划分很重要。
wxwsong
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日常监督发现小问题并及时整改,以防止大问题和连锁问题产生,防止外审大问题。
Ins_147c683c
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hou1210
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settledown
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大家说的都没错,监督员确实不容易做,所以这也是为什么监督不出什么东西的原因。
hou1210
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