主题：【第十四届原创】实验室技术竞赛活动组织和管理

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yanli197604

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实验一家人发表于：2021/10/20 07:53:37 楼主管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

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通过技术竞赛活动可以凝聚全员力量增强管理水平，有效提升实验室技术能力，因此实验室定期开展技术竞赛类活动是十分必要的。那么，如何来组织开展实验室技术竞赛活动呢。

1. 技术竞赛活动的策划

要成功举办一次技术竞赛活动，确保赛出成绩、赛出水平、赛出效益，可不是一件容易的事情，要达到预期目的，前期策划必不可少。在策划阶段，实验室最高管理者应担任组织长，各专业技术和管理骨干参与负责活动的实施。策划时仔细收集实验室检验人员的意见或建议，找准提升方向或不足，以此为竞赛题目，制定竞赛实施方案。

2. 技术竞赛活动的组织和实施

策划好竞赛活动方案后，就要组织实施竞赛活动。竞赛活动能否顺利举行，活动组织至关重要。按照前期策划好的方案，各环节负责人应按照制定好的方案严格履行职责。例如：协调人员、考评老师、记录人员、服务人员等等必须各使其职各负其责。这样才能组织好竞赛活动。实验室最高管理者要通过动员会的形式宣传好竞赛活动，积极为竞赛活动营造良好氛围。宣传鼓励实验室全体员工关心关爱竞赛活动，积极参与活动。

实验室采取竞赛活动的形式大多采取理论和实操相结合的方法，在组织实施活动时要注意以下几点：一是，要根据实验室技术特点和操作难点，制定相应的竞赛题目；二是，在理论命题时尽可能理论知识和实践相结合，要对实验室的知识全覆盖，例如：要包含实验室安全知识、标准、规程等；三是，在组织实施实操考核时，要设计好实操考核打分表，打分表要尽可能详细，特别是关键操作要在操作考核打分表中要有重点体现，逐项说明扣分依据。条件允许时可对实操部分进行全程视频录像，为日后个人技术学习和改进提升提供素材。

3. 总结改进

竞赛活动结束后，要对竞赛活动进行评比总结，特别是对实操的总结，要按照操作打分表扣分共性项目进行认真总结，实际上这部分是需要改进的地方，要认真总结。组织好总结表彰大会，采取向优胜者颁发奖状证书或直接奖励的形式予以鼓励，鼓励先进激励后劲，由优胜者在表彰大会上发言，谈经验谈感想，持续营造比学赶超的良好学习氛围，真正发挥出发挥好技术竞赛的作用。