实战宝典 原创大赛 仪器问答 仪友会 总帖：8091959今日发帖：46 我的社区 签到
快速导航 采购仪器 提醒
快乐老家
版主:
入住本版
专家:
居民列表

主题：【分享】谁来为分析人主持公道？！

浏览0 回复10 电梯直达
fans321
头像
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
发表于：2009/11/03 17:44:41 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
刚才偶然看到这样一篇博文：
http://www.instrument.com.cn/ilog/BlogDetails.asp?username=aiguocheng&ILOG_ID=24906
为您推荐
近期热榜
热门活动
您可能想找: 气相色谱仪(GC) 询底价
选参数 看心得 找厂商 查方案
专属顾问快速对接
立即提交
可能感兴趣
何当奇
redanqi
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/4 12:31:30 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
这样的工资，做这样的高科技含量工作，真是要命。还做什么啊
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
穿越时空
fscmj
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/4 13:07:33 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
走好了,1400的奴隶.
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
老鱼
xiaoyu
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/4 14:15:40 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 何当奇(redanqi) 发表:
这样的工资，做这样的高科技含量工作，真是要命。还做什么啊

原来深圳的薪水这么低……
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
happyjyl
happyjyl
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/4 22:08:19 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
不敢苟同。

第一：看事情眼光要长远。现在搞分析的工资不如卖红薯的一半，三年后呢？十年后呢？能一样吗？

第二：在抱怨之前，先想想是不是自己的能力还不够。为什么待遇不高、费力不讨好还腻着不走？还是因为能力不够，找不到更好的工作啊。工作不光要勤恳，还要聪明，不要只会像老黄牛一样埋头苦干。在关键时刻全力以赴干好一件事，效果胜过平时“勤勤恳恳”干好十件事。为什么会天天挨老板训，因为在他眼里你只是一个操作机器，不是可以为他分忧解难的得力助手。对机器还用得着同情么？（这句话说重了点，不过就是这么回事。老板看不到你的价值，自然不会待见你。）

第三：不要“只看见贼吃肉，看不见贼挨揍。”在羡慕卖烤红薯的一个月挣三千的时候，想过他们起早贪黑的辛苦吗？想过他们被城管拳打脚踢的无助吗？不是每个卖烤红薯的都能月入三千的。更多的人只是像卖炭翁一样：“满面尘灰烟火色，两鬓苍苍十指黑。卖炭得钱何所营？身上衣裳口中食。可怜身上衣正单，心忧炭贱愿天寒。”

第四：不要轻视任何一项工作，哪怕是烤红薯。烤红薯也是技术活。怎么挑选红薯、什么火候最好、什么地方人流最多、怎么吆喝最能吸引顾客、怎么跟别的卖烤红薯的竞争……这些都是有讲究的。叫你去卖红薯，未必能月入三千，赔本都说不定。

第五：一个人的命运是自己掌握的。指望别人来主持公道，现实吗？凭什么？

刚毕业的人有博主那样的想法很正常，可以理解；如果一个工作三年以上的人还存在那样的想法，那我觉得他也只能那样了，在职业道路上走不了多远了。很多时候人与人的差距不在于能力，而在于意识。另外，如果发牢骚能激起卧薪尝胆的斗志，可以每天发作一次；如果只是徒增烦恼，那还是免了吧。

赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
〓疯子哥〓
madprodigy
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/4 22:49:42 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊

happyljy的言语有点重，希望写这个文章的人不要介意
天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行指乱其所为，所以动心忍性，曾益其所不能。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
wei_hy
wei_hy
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/5 9:30:26 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
在什么时候，做分析的都是工具，不可能有高工资的，卖红薯的还能给人们提供热乎的红薯，做分析的能提供什么呢？就是个工具，老板让你做什么你就做什么！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
老鱼
xiaoyu
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/5 17:21:21 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 wei_hy(wei_hy) 发表:
在什么时候，做分析的都是工具，不可能有高工资的，卖红薯的还能给人们提供热乎的红薯，做分析的能提供什么呢？就是个工具，老板让你做什么你就做什么！


难道这就是命？
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
意境
junyuxinyan
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/6 11:03:53 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
呵呵，楼主的状况是挺普遍的，可以理解，但是也不能因此就轻视自己的技术工作，学到的东西永远是自己的，接受不了可以跳槽，或者想其他的办法，人是活的要灵活！
    我们也是做技术的，即使工资稍微高一点但是也使单位里的三等公民，待遇最低的，这是现实状况，因此呢你这种情况可以理解的。但做技术的牛人还是大有人在，由此看来说明我们自身也还不是很牛，不然就可以我的工资我做主了，因此这不能成为自己上进的障碍，要长远来考虑！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
小木
haoyuaimama
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/6 14:16:18 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 意境(junyuxinyan) 发表:
呵呵，楼主的状况是挺普遍的，可以理解，但是也不能因此就轻视自己的技术工作，学到的东西永远是自己的，接受不了可以跳槽，或者想其他的办法，人是活的要灵活！
    我们也是做技术的，即使工资稍微高一点但是也使单位里的三等公民，待遇最低的，这是现实状况，因此呢你这种情况可以理解的。但做技术的牛人还是大有人在，由此看来说明我们自身也还不是很牛，不然就可以我的工资我做主了，因此这不能成为自己上进的障碍，要长远来考虑！


支持楼上说的，接受不了可以跳槽，老板和老板还是不一样的，不是所有的都这样应该
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
老鱼
xiaoyu
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2009/11/9 10:55:44 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 小木(haoyuaimama) 发表:
支持楼上说的，接受不了可以跳槽，老板和老板还是不一样的，不是所有的都这样应该


小木该找工作了吧～可不是那么好找的哦～
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
手机版： 【分享】谁来为分析人主持公道？！
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
头像
高级回复 发表评论
品牌合作伙伴
岛津
日立科学仪器
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
日本电子株式会社
丹纳赫
安捷伦
赛默飞世尔科技
普析通用
欧波同
天美
天瑞仪器
德国耶拿
海能技术
马尔文帕纳科
磐诺科技
上海仪电科仪
梅特勒托利多
聚光科技
莱伯泰科
盛瀚
多宁生物
丹东百特
科哲
卓立汉光
屹尧科技
华谱科仪
宝德仪器
优莱博
HORIBA
布鲁克核磁