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主题：【讨论】对于质控考核，实验室应该出台何样的奖惩制度？

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东北生长的苹果
majing04
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2014/4/16 14:39:13 11楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 七月破晓(v2862045) 发表:

这个我倒是觉得不过也不必要惩罚，找出不满意的原因很重要。员工都是想尽力做好的，惩罚反而会打消积极性。公司领导也会发奖金，经过分管副总部门领导层层剥削，员工拿到是所剩无几的。


那就是分管领导的不对了，首先应该有一个正确的对待态度。
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东北生长的苹果
majing04
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2014/4/16 14:40:07 12楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 jlszhoujidai(jlszhoujidai) 发表:

这个没有规定，全凭领导的心情...


这领导的心情可真不好捉摸啊
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abcpgf
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2014/4/16 17:12:39 13楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 东北生长的苹果(majing04) 发表:
原文由 abcpgf(abcpgf) 发表:
原文由 【四季风】(gpwrx) 发表:
这要看单位对这项工作的是否重视，我们这里从来没有对这些工作奖励过。


我们也重来没有奖励过。


既然无奖无罚，那会有一种无所谓过与不过的想法了


那也不是，我们做几次比较呢。
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