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主题：【求助】同一台液相，不同的人使用，色谱柱如何管理？

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huaibeijiayuan
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2010/9/14 21:29:22 61楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 prince666(prince666) 发表:
这种情况最麻烦了，出了问题容易推诿责任

工作交接不清，
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liuliuhui
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2010/9/17 22:29:47 62楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留
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kaikaifeng
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2010/9/18 1:01:17 63楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 liuliuhui(liuliuhui) 发表:
要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留


最好还要有监督人签字~
不然。。。要起冲突，谁也不知道记录是不是真的~
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prince666
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2010/9/18 11:01:04 64楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 liuliuhui(liuliuhui) 发表:
要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留


制度说起来容易，实际做到很难
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prince666
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2010/9/18 11:01:48 65楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 环烯醚萜(kaikaifeng) 发表:
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要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留


最好还要有监督人签字~
不然。。。要起冲突，谁也不知道记录是不是真的~


这个不是增加了很多人的工作量
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毛毛儿
yangxy12345
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2010/9/18 11:07:24 66楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
工作量的增加不要紧，要紧的是这样的付出有没有成效，如果真能起到一定的作用，那么辛苦一点也是值得的，毕竟可以给公司节约很大的开支！
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kaikaifeng
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2010/9/19 20:43:29 67楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
这个要算的话，也算是工作量~
其实，记录一下，根本不算工作量啊~
不就是记录一下吗？
比起责任不清，这不算什么
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huaibeijiayuan
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2010/9/19 22:57:30 68楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 liuliuhui(liuliuhui) 发表:
要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留

也就是常说的设备运行记录了
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huaibeijiayuan
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2010/9/19 22:58:30 69楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 prince666(prince666) 发表:
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原文由 liuliuhui(liuliuhui) 发表:
要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留


最好还要有监督人签字~
不然。。。要起冲突，谁也不知道记录是不是真的~


这个不是增加了很多人的工作量

时间长了，形成习惯就不会想到工作量了
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liuliuhui
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2010/9/26 19:13:35 70楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 huaibeijiayuan(huaibeijiayuan) 发表:
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要形成统一的制度，
比如前一个人用完后冲柱的压力要记录，记录内容如流速，溶剂压力，记录人等
冲柱的色谱峰要截图保留

也就是常说的设备运行记录了


呵呵，我们这叫精密仪器使用记录。
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