主题:【讨论】领导的话不一定是对的,但是不听领导的话一定是错误的

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原文由 sophaloki(sophaloki) 发表:
要看什么样的领导了,如果领导人比较好,一般情况我是会及时指出的,领导也不会计较这个。如果这个领导本身就比较高高在上的话,一般不会自己不会直接指出的,还是听他的安排做!

严重同意,要看领导是什么样的人。
遇到开明的领导,可以用适当的方法提出自己的意见;遇到专制的领导,还是照领导的意思办吧。
hugh
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首先是去执行,然后才是提不同意见,如果在提意见之前不去执行而影响了进度,就真的是错误了。不是还有这么一种理念么:服从第一,共识第二。
wangxichuang
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领导的话不一定是对的,但是不听领导的话一定是错误的!经典
PPeter
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领导犯错的时候,要给他留面子,提意见时一定要有理有据
工农兵
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我认为前后的对与错不是一个概念,不能并列在一起对比。

前面的对时单纯的对错的对。

后面的错误也不是单纯的错了。是涉及人际关系的。
魅力星光
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原文由 工农兵(gongnongbing) 发表:
我认为前后的对与错不是一个概念,不能并列在一起对比。

前面的对时单纯的对错的对。

后面的错误也不是单纯的错了。是涉及人际关系的。


解释很好!
我也认为如此!
天天洗碗
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什么才是领导?知错改错不认错;
领导有时不可能不知道自己错了,或许还另有原因呢
rock_rock
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神话
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涉及主要问题是执行力和威信,让你说的时候你说,该执行的时候就不要说了.

如果他错的时候多了,他干不长了

如果你不执行的多了,你会更快
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