主题:【原创】这样的学员值得学习

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ian.cheng
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任何人都有值得学习的地方,陌生人也不例外。前两天参加某公司举办的为期两天的培训,期间共有四十二名学员,有一位特别显眼,因为看了下,四十二名学员中只有这位是穿着厂服(有其公司Logo),我是不喜欢穿厂服的,不论其外观是否漂亮,更何况是出外培训,更不会穿厂服了,看到唯一穿厂服的学员,的确有点感触,从课堂表现来看,他也是最积极的,这也让我们对他及他的公司有了印象。 他对其所在公司的归属感,认同感是可以体现的。 如今社会,能找到自己真正喜欢的职业很不容易。如果自己现在所从事的职业不是自己喜欢的,不要说归属感,可能还会抱怨,但我想说的是,既然在这个岗位,还是要改变心态,认真对待。从这位学员穿厂服这个小细节(尤其是陌生环境),让我明白先要学会认同自己所在的公司,即使这份职业待遇不是很理想,学会认同,工作的心情开心,态度端正,这总比每天抱怨做出成绩的概率大。
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yuduoling
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关键是这个公司得让其员工有归属感才行,我也希望我的单位能让我自豪
往往外
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fmh718
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清水寒烟
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我想绝大多数的人可能都不想太折腾吧。关键是企业要让人有归属感~
dawn_118
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harriet
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不是吧,只要是从公司出发参加培训啥的我百分百是穿工衣,虽然公司没有规定必须穿工衣,但是我就不喜欢上班的时候穿自己的衣服,尽管很多同事对我说“你怎么都不穿裙子呀什么的”我说我有很多漂亮的衣服裙子呀,衣柜都装不下了,但是我只在不加班的周末穿。我觉得主要还是看个人心理吧,记得有一次到一市中心的某高级金融大厦里参加一研讨会,就连大厦按电梯的工作人员都用很奇特的眼光看着我,除了我是穿厂服的,其他人都是穿的正装,当别人用怪异的眼光看我的时候,我的脸上显得的是相当的自信,没有觉得不好意思的感觉,毕竟我的衣服是干净的完好的,没啥!
ian.cheng
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原文由 harriet(wrj318) 发表:
不是吧,只要是从公司出发参加培训啥的我百分百是穿工衣,虽然公司没有规定必须穿工衣,但是我就不喜欢上班的时候穿自己的衣服,尽管很多同事对我说“你怎么都不穿裙子呀什么的”我说我有很多漂亮的衣服裙子呀,衣柜都装不下了,但是我只在不加班的周末穿。我觉得主要还是看个人心理吧,记得有一次到一市中心的某高级金融大厦里参加一研讨会,就连大厦按电梯的工作人员都用很奇特的眼光看着我,除了我是穿厂服的,其他人都是穿的正装,当别人用怪异的眼光看我的时候,我的脸上显得的是相当的自信,没有觉得不好意思的感觉,毕竟我的衣服是干净的完好的,没啥!


呵呵,上班时不喜欢穿工衣,出差穿工衣,个人爱好而已

只是个人观点而已,希望不要误读,呵呵
小W
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其实如果一个公司的文化能够融入到员工中那么才会有楼主那样子。
    比如富士康都天天跳楼,穿个工衣还要强制性现在貌似你不穿工衣都要记过,然后你一年奖金就被扣。这样的公司和谈。。?
ian.cheng
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强制性和自发性的效果是完全不一样的,不能同日而语
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