主题:【讨论】人员实习期内离职,其资料是否可以抹去?

浏览0 回复27 电梯直达
hou1210
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该帖子已被石头雨设置为精华; 奖励积分记录: 石头雨(10分)
人员实习期内,还未独立操作正式上岗便离职了,这种情况该人员的资料还保留吗?培训、监督等记录都是进行的一半,还未上岗。
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Ins_4d306fd9
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这种情况可以抹去,其实从头到尾应该都没有体现过他的签字记录啥的吧。
承之
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石头雨
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个人建议如果没有报该人员名单的话材料也不要体现了。
wyj8578
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没有授权过的没有正式出过数据,也没在认证认可的系统里出现过就离岗的,建议就不要入档了
hou1210
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但是吧,他们的培训记录有些是和在岗人员的在一起的。
Insp_29d76721
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xinye1210
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原文由 Insp_29d76721(Insp_29d76721) 发表:没有签字记录,摸去什么?
留着比较合理。也比较真实。
windlfr
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Ins_6b96c456
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小小鱼023
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