主题:【分享】人员监督的目的究竟是什么?

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对人员监督目的的理解是产生分歧的重要一点,不同的理解会得出完全相反的结论。有的认为人员监督是使人员形成了初始能力,按照这样的理解,后续还应对人员继续实施监督,直至能够独立完成工作任务。有的认为人员培训使人员形成初始工作能力,人员监督使人员具备独立完成工作任务的能力,人员能力监控使对人员能力得到持续保持保持信心。按照这样的理解,人员监督完成后是不需要继续对人员实施监督的。按照“让管理体系运行更简单”的理念,我们更倾向于后一种理解。
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