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主题：【分享】准备扩项的参数，在对人员培训以后，还需要能力确认和上岗授权吗？这些参数还没有申报资质认定，上岗授权有效吗？会不会超资质呢？

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发表于：2023/04/26 14:11:23 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
准备扩项的参数，在申报资质认定之前，机构需要做好人机料法环等多方面的准备工作，其中人员方面，机构当然需要做好能力确认，这是支撑机构方法验证的前提，而方法验证是资质认定评审必查项之一。




上岗授权则根据机构自己的规定来执行：有的机构在资质申报阶段只进行能力确认，不进行上岗授权，待资质认定通过以后，再进行上岗授权；有的机构则同时能力确认和上岗授权，但是只能用于内部模拟试验，在资质认定通过以后，才能对外出具报告。机构在不具备资质的情况下，不对社会出具具有证明作用的数据和结果，仅仅用于科研、内部教学等用途，就不属于超资质，而模拟试验的报告就属于内部教学，显然不超资质。
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