【求助】招聘化验分析人员方法及录用原则？

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2008/6/4 15:33:57 11楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 wlx0502 发表:
我们这边招的有工作经验的，但是让他做点考试试卷就完了，做了好几年的化验员连基本的化学方程式都写不对，而且好多人都不懂基本的原理

其实工作经验比写化学方程式更重要.你不信???
看看这个你都能写出来吗?(不许翻书哦

)
【大显身手】试填化学名称
也许他知道用苦味酸可以干好试验,但却写不出来它的学名,相反有人写出来了,却不会用它做好试验
所以呢...不能用书本来衡量一个人的.

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Last edit by lylsg555

xiaopima

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2008/6/4 15:34:27 12楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

我认为首先要考虑品德和有没有团队精神，要有相关经验的，如果说考试来定的话可能很多人都不一定回答的出来，但是给他们一点时间，他们都会上手很快的。

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2008/6/4 15:41:01 13楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 lylsg555 发表:
原文由 wlx0502 发表:
我们这边招的有工作经验的，但是让他做点考试试卷就完了，做了好几年的化验员连基本的化学方程式都写不对，而且好多人都不懂基本的原理

估计我去了也写不出来哦

太谦虚了啊

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2008/6/4 15:41:31 14楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 wangboxzzjs 发表:
思想品德应该放在第一位，其次是个人的实际能力。

我认同，哈哈！

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ningbin6

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2008/6/4 15:45:21 15楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

哪边有招人呀

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明儿

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2008/6/4 15:45:58 16楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

首先考虑专业人员
不过我觉得分析是一门规范的工作，经验或是学历都不重要，工作态度才是最重要的

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2008/6/4 15:46:40 17楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

是啊，分析化验员

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roland2008

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2008/6/4 15:47:47 18楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

责任心第一,技能第二

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2008/6/4 15:49:41 19楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 roland2008 发表:
责任心第一,技能第二

所说的也就是敬业精神吧，好！

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zhanmashitu

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2008/6/4 16:01:40 20楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

找两个实验，一个是简单的、一个难的，现场做，给出全套数据，通过的录用，不通过的博士也不要。

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