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主题：【讨论】工作中老同志可以给予照顾下，版友，你怎么看？

浏览0 回复20 电梯直达
土老冒豆豆
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发表于：2012/10/21 01:37:51 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
          一个部门里总是有老中青不同年龄段的人，实验室里也不例外，随着年岁增大必然导致其反应速度下降、对新仪器新方法的领会缓慢。那么，在分配工作任务中，你们的部门领导会适当考虑到这种情况而多加照顾吗？你服气吗？你怎么看呢？欢迎大家探讨发言。
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2012/10/21 6:44:47 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
老同志不是工作经验多吗，
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happy水中月
lianlxh
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2012/10/21 7:11:33 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
体力活上都是照顾的，比如进来仪器设备的，年轻同志抬，年轻同志也不好让老同志做那些吧，但是除此以为个人工作中的其他事物都是要各负其责的。进了新仪器大家一起学习，互相交流，年轻同志和老同志学习，老同志和年轻人学习新仪器新方法也是很正常的。
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依风1986
xurunjiao5339
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2012/10/21 10:21:31 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
互相学习，多想老同志学习学习啊！
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ldgfive
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2012/10/21 10:36:17 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
在某些情况给与照顾是合理的
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linkenergy
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2012/10/21 13:46:36 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
年长者经验确实丰富；年轻者确实接受了很多新信息，两者不是比较，互相搭配。各用个的又是活着。配合好去短扬长都是赢家，较劲已己之长搏人之长或以己之短搏人之短，两者俱伤。终归一句话，谁团结周边力量多谁赢！
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晚风吹过
h01240124
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2012/10/22 8:27:26 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
体力活必须照顾。可以凭借去经验老道的优势做一些，诸如带新人、传经验等事，实验室里经验还是很重要的，完全能够发挥其所长。再有就是有关领导和同事是否理解和关心一个老实验员的心态，毕竟任何人都有老去的一天。互相理解吧。。。
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yifan1117
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2012/10/22 8:41:38 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
老同志主要是利用经验，其他方面当然要照顾一下。
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qianguiyun1
qianguiyun1
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2012/10/22 10:16:44 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
体力方面的可以照顾，年轻人应该可以理解，其他方面就不能照顾了。
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莫名其妙
moyueqiu
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2012/10/22 10:41:17 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
我们实验室都是80后，老也老不到几岁，只有男女之别，体力活都是男的做的
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xiaxia29
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2012/10/22 13:22:58 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
楼上说的都很有道理，不过有些老员工很是不好，总以为新员工就应该这样那样，倚老卖老，所以领导有时候还是要擦亮眼睛，杜绝一些老员工自傲的性格。
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