后续将有专属客服与您沟通!
关注微信公众号查看留言进度 接收留言处理通知
0
ID:wulin321
行业:其他
积分:0升级还需100积分
声望:0升级还需100声望
注册时间:0000-00-00
最后登录时间:0000-00-00
请确认联系方式
请输入您的联系方式
提交留言即视为您同意遵守 《服务协议》和 《隐私权政策》
ID:chengxiaojun
ID:v3165605
ID:yinxaoxao
原文由 ian.cheng(chengxiaojun) 发表:绩效方面包括的因素还是比较多的,要有人监督
原文由 风云变幻(v3165605) 发表:定义好指标 确定量化标准评估机制相应的奖惩措施
原文由 yinxaoxao(yinxaoxao) 发表:考虑因素较多,做好分内工作,遇到异常检测结果多思考反馈、不忙的时候主动进行设备维护、每天归纳总结汇总口头汇报;做到这样的人绩效应该高点;
原文由 WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 由人制定规则,有人监督执行
原文由 WUYUWUQIU(wulin321) 发表: 是的 要把指标做细
原文由 ian.cheng(chengxiaojun) 发表: 是的,监督执行要到位