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主题：【讨论】实验室建设应该以仪器为主还是以人为主？？

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水星
woshibengburen
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2011/7/30 9:32:16 11楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 jerryqin(jerryqin) 发表:
实验室建设应该包括硬件和软件两个方面。只要有充足的资金就能买到先进的仪器设备。但检测能力的形成是在工作中不断学习积累沉淀下来的，不是金钱能买到的。

那言下之意还是人重要咯
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水星
woshibengburen
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2011/7/30 9:34:31 12楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 nygv(nygv) 发表:
以人为本。
你想想：
1、要是仪器损坏了，最多处分、赔钱了事，单位重新再买。
2、若是死了人，后果不堪设想。那是能用钱解决的事？

也不能直接就那死人来说吧。主要针对单位的重视程度。
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委员长
liang96
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2011/7/30 10:01:32 13楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
还是那句最经典的话“21世纪最重要的是什么？ 人才”，虽然有些玩笑，但是也有一定的道理，尤其是很多大型高端精密的仪器设备购买，更需要高水平的人才来研究，操作与使用。如果还是停留在原来的人才模式上，很多的仪器设备在无形中短命了。
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水星
woshibengburen
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2011/7/30 10:27:39 14楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 liang96(liang96) 发表:
还是那句最经典的话“21世纪最重要的是什么？ 人才”，虽然有些玩笑，但是也有一定的道理，尤其是很多大型高端精密的仪器设备购买，更需要高水平的人才来研究，操作与使用。如果还是停留在原来的人才模式上，很多的仪器设备在无形中短命了。

确实人才才是实验室发展的根基啊
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Jason-lee
brain-lee
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2011/7/30 13:55:10 15楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 水星(woshibengburen) 发表:
原文由 土老冒豆豆(土老冒豆豆) 发表:
买了仪器不会跑，培养好的人材会跳槽

土豆啊，你咋就这么俗呢？？

看来这世上俗人很多，至少我们老板也是，做老板的人考虑问题的思路跟我们是不一样的。
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书香
114777210
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2011/7/30 14:00:56 16楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人最重要，仪器可以升级更新，越来越先进。人是机动得
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huang136
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2011/7/30 14:06:24 17楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
现在很多单位买的仪器越来越先进，能够在线检测的，基本上都会先考虑上在线检测仪！至于人，找一个经验丰富的，给高工资养着，然后招一批千儿八百一个月的，跟着这位老师傅学习，只要会用仪器，会操作就OK了，你想走就走呗，反正中国多的是人才，一千元一个月的工资你不干有人干！
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suiniubei
suiniubei
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2011/7/30 14:12:05 18楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
楼上的。

人才，还是要有梯队。

光一个强的不行。

一个强的走了，整个团队就垮了。
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407439220
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2011/7/30 14:40:27 19楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
唉，仪器就是一堆废铁，关键是领导不是专家呀，他们只管买来好看，说着好听，至于以后使用和开发的事情，他们嫌麻烦！
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fengmo4668
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2011/7/30 14:49:51 20楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人才是最重要。
关于人才，要做的工作是很多。比如，你想要让他们觉得有发展空间，要能留得住人才。

仪器可以再买，配套管理跟不上，人才留不住，再好的仪器也是白给。
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