主题:【第六届原创】浅谈第三方检测实验室发展历程、现状与未来

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zhi2688
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我是08年从别的行业(金融),因特殊原因而转入第三方这个行业的,刚一开始的时候,薪资只有我在之前的1/4不到,大概也就是800-1000左右。在公司呆了1年,工资也就涨到了1400,每个月都是不够花。在那一年主要是打基础的一年。从前处理一直到上机分析测试,啥都做,因为那时公司才刚成立,缺乏人手,所以才把我调回去帮忙的。后来在09年因为薪资和老板炒翻了,就调到了大公司外资企业去,薪资翻了一翻,负责的又是和之前公司不一样的项目。在大公司呆了两年,学会了操作GC-MS等有机方面的仪器。到了11年又回原来的公司去开发项目去。薪资又往下掉。结果在一年后12年还是受不了选择了现在的公司。
兜兜转转,还是跑回跟08年以前一样的薪资,只是行业完全不同。
个人感觉,第三方有无个人前途,是看你自己的。在整个工作过程中,不要老想着一步到位。没有基础的沉淀,怎么有可能往上爬呢。名牌大学对第三方来说名气大于使用价值。我只是个大专生,还是很差的那种学校出来的。跟我一起的同学,现在个个都发展的不错,手下不凡有名牌大学毕业的硕士生。所以不要太在意自己的学历,不要在那怨天尤人。努力学好知识打好基础才是最真的。
lww1223
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挑战经常有、压力大、责任大,收入较低。这可能就是基层检验员的特点吧!
hwp9000
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qiujg
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本人也是这行的,政府出资的第三方服务检测机构,听着诱人,其实就是政府的面子工程,混日子还行。
xcf13
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hyf271
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时间过得很快,一晃在一个企业内部的实验室这里呆了快6年从毕业到现在。运气比较好,学历有点点优势。我进来刚建立实验室,有些培训对不同仪器有了基本的了解基本会操作。一年后主管走了觉得在这样一个小实验没有前途,她推荐我来做主管。企业内的事情相对稳定项目少,不用与很多交道,凑合着能应付。也就这样混了几年,浪费不少时间,也浪费不少别人的时间。自己是一张空白纸怎么培训别人,怎么来表述清楚一些东西没有经验。这几年让人小巧过。    人还是要经历了才能长进,30而立我有同感。今年明显感觉到了自己有很多方面的不足,在于人沟通、培养下属、专业能力的培养等方面都有很多要弥补的。今年也好好的学习了一些东西,现在也试着自己来用语言用文字记录一些东西。也经常的开展一些培训活动,即提高了自己的表达又给别人带来知识,他们都是小年轻,工资真的低(跟我进来差不多,现在一年加点还撮合)。我希望他们能在这里掌握多点,可以另谋高就。企业内部实验室的空间很小,但是这里愿意静心可以学习很多。有时间给你去学。
    希望大家特别是经验不多的人多主动的去跟有知识的同行沟通悉心去请教。别人的提醒会让你少走弯路,及思考或者灵感去解决一些问题。我越来越不怕遇见问题。我体会到了解决为题思考带来的一种成就感。
    工资我们需要,我们还需要一种成就感,让你快乐的前行。
    有点啰嗦,见笑了!一起加油!
ida216
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看了大家的帖子,也想起自己2000年毕业,因为专业是化学,找工作真的限制很多。后来进入了实验室,从事GC、HPLC等仪器分析,一晃做了8年。也觉得有了一定的积累应该有个提升,正好机缘巧合,朝管理方向走了。

现在看到实验室的组员们,就仿佛看到当年自己的影子,也非常理解他们的处境和心情。年度考核时一般也尽量帮他们评分高些,毕竟影响到收入啊。现在的人压力太大,要买房结婚,呵呵。当然也希望把人及技术留下,尽量双赢的结局。
quanli12
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