主题:【第六届原创】真枪实弹参与实验室比赛的收获

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说得再好不如干得好,人员的选拔或评职称应该创新,引入楼主设计的操作技能考核,技能比武优胜者给予奖励。


没办法啊,你不能要求现在4-。50多岁的人和20多岁的人一起比赛啊,也不公平啊
mlb2003
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说得再好不如干得好,人员的选拔或评职称应该创新,引入楼主设计的操作技能考核,技能比武优胜者给予奖励。


没办法啊,你不能要求现在4-。50多岁的人和20多岁的人一起比赛啊,也不公平啊
熟能生巧,高工又不天天操作,比不过也正常
云☆飘☆逸
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原文由 mlb2003(mlb2003) 发表:

评分标准不公平,高工操作水平不咋地


是的,的确不怎么太好相比老干活的
宇安长桥
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云☆飘☆逸
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原文由 宇安长桥(v2712439) 发表:

管理人员最辛苦!


俺是干活的,整好了给某些人啊
zal
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原文由 透明(zsj201204) 发表:
一大堆数据,那就发到数据版嘛~


请教一下,往数据版发怎么操作,我还不会呢。谢谢!
透明
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一大堆数据,那就发到数据版嘛~


请教一下,往数据版发怎么操作,我还不会呢。谢谢!


http://bbs.instrument.com.cn/forum_524.htm
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一大堆数据,那就发到数据版嘛~


请教一下,往数据版发怎么操作,我还不会呢。谢谢!


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真会打广告啊
fanchuangang
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