实战宝典 原创大赛 仪器问答 仪友会 总帖：8085167今日发帖：24 我的社区 签到
快速导航 采购仪器 提醒
实验室管理/LIMS
版主:
入住本版
专家:
居民列表

主题：【讨论】只靠罚款，就能将恶习管住吗？

浏览0 回复40 电梯直达
可能感兴趣
东北生长的苹果
majing04
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/21 15:51:48 31楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 wangheng06(wangheng06) 发表:
通报批评啊，脸面总要吧
就因为不关门窗通报批评，领导才不会做这个坏人呢
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
东北生长的苹果
majing04
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/21 15:53:11 32楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 光哥(xsh1234567) 发表:
蛊惑你领导出马啊。这事估计你来做也推行不下去，至少至少至少。。。。领导要来科室一趟，说：以后就这么做！  吧
如果说，这忘关门窗的人里也包括领导，我该怎么做呢
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
andychan59
andychan59
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/22 8:42:03 33楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 东北生长的苹果(majing04) 发表:
这个没法制约啊，在我们单位，我们部门算是最棒的了
比如说你自己部门有些职能部门自己不好管，可以给其他部门管，这样就能制约
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
andychan59
andychan59
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/22 8:44:54 34楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 东北生长的苹果(majing04) 发表:
那最后这个麻烦不还是得我收尾么
不是，如果有职能部门不按照要求出了质量事故，那这个责任一定要他能感受到，整改一定要全面到位。也就是错误的后过是犯错误的人很麻烦
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
老妖
yaowenfu
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/22 9:05:29 35楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
任何工作不分工明确，不责任到人，都很可能会产生不好打习惯。
就像关窗这事，你必须责任到人，轮流值日。有人负责才行，大家都不好，就大家轮流负责。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
【四季风】
gpwrx
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/22 14:20:44 36楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
我认为应该是值勤人员负责的事情，实验室每周轮流值勤，谁值勤谁负责。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
梦海之巅
v3031709
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/22 15:20:22 37楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
我支持36楼的方法，发现问题及时通报，试用一段时间就都注意这些问题了。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
abcpgf
abcpgf
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/9/25 11:36:33 38楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
做的好的有奖励。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
氢锂钠钾铷铯钫
YJYQXCYS
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/10/9 8:19:55 39楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
吃的亏，聚得堆。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
氢锂钠钾铷铯钫
YJYQXCYS
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2015/10/9 8:20:48 40楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 东北生长的苹果(majing04) 发表:
我现在都做恶人做的麻木了，都成天天给领导打小报告了。
谁叫您是领导哈！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
手机版： 只靠罚款，就能将恶习管住吗？
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
头像
高级回复 发表评论
品牌合作伙伴
岛津
日立科学仪器
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
日本电子株式会社
丹纳赫
安捷伦
赛默飞世尔科技
普析通用
欧波同
天美
天瑞仪器
德国耶拿
海能技术
马尔文帕纳科
磐诺科技
上海仪电科仪
梅特勒托利多
聚光科技
莱伯泰科
盛瀚
多宁生物
丹东百特
科哲
卓立汉光
屹尧科技
华谱科仪
宝德仪器
优莱博
HORIBA
布鲁克核磁