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主题：【求助】关于任命和授权，上岗证是否可以代表授权

浏览0 回复13 电梯直达
sikikame
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发表于：2015/10/15 10:10:48 楼主 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
坛子里也搜索了相关的，还是觉得理解上好模糊
这次评审有个不符合项，就是我们没有对特定检测人员、抽样人员进行授权。
具体哪些职位需要任命，哪些需要授权。
公司原来是在质量手册附录有任命书，是任命了公司的技术负责人、质量负责人、授权签字员、内审员、监督员等。
原来我公司人员技术人员是只有考核和培训记录，没有上岗证之类的，是不是就不代表授权了，现在整改我想对于技术员弄个内部上岗证，
类似于下图，上面注明授权检测项目和仪器设备是否就属于授权了？
授权是只需要对技术人员进行了？其他是不是任命就可以了？
对于抽样人员呢？任命还是授权，上岗证上要体现的话，可以在授权项目里写按照XXX抽样程序进行抽样么？
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healedlion
v2990313
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2015/10/22 10:53:51 13楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
这个问题我也是不明白，期待有专业的解释，我主要是以下没弄明白
1、都有哪些岗位必须要上岗确认后授权？是不是有上岗证的所有人员（当然除了一把手）不是有任命书就是要有授权书？
2、除了上岗确认书和授权书外，还要准备哪些资料？比如上次评审就让我们准备了色谱图谱作为实验考核的依据。
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2015/10/22 10:54:54 Last edit by v2990313
lhl1188
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2015/10/17 13:04:01 12楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊


原文由 sikikame(v2888749) 发表:
我是这么理解的，有了岗位才任命某人来上岗（任命），任命了再授予某些权力（授权）。大多实验室都是一人多岗，所以上岗证以人员来定。每个人员一个上岗证。
我们设备管理员、样品管理员是任命的。
我还是不明白任命和授权啊，任命也就一份任命书，总经理签发的，任XXX为本公司XXX人员。
技术人员才有上岗证。
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MMYG
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2015/10/16 15:36:40 11楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
授权可以作为上岗的依据！
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月夜之痕
qq25068277
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2015/10/16 13:49:30 10楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
授权的上岗证，要有相关的培训和考核记录，
我们的项目和仪器是分开授权的
仪器在仪器管理程序里有规定
上岗证只写了 相关项目
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梦海之巅
v3031709
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2015/10/15 14:29:17 9楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 andychan59(andychan59) 发表:
任命主要针对管理层，授权主要针对技术能力
这个回答我觉得很实用，我们当时现场评审的时候也出现了关于贵重和精密的仪器需要授权使用人的问题。最后以公司的名义出具了授权文件，进行了整改。
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andychan59
andychan59
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2015/10/15 13:46:33 8楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
任命主要针对管理层，授权主要针对技术能力
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zal
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2015/10/15 11:55:26 7楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
任命不就是授权了吗，我们是下个任命文就OK
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sikikame
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2015/10/15 11:29:25 6楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 lhl1188(lhl1188) 发表:
用上岗证应该可以，我们的是这样。授权岗位，检测项目，使用设备。
除了已经提到的关键人员还有样品管理员、设备管理员、合同评审员、试剂管理员等要授权。


我们设备管理员、样品管理员是任命的。
我还是不明白任命和授权啊，任命也就一份任命书，总经理签发的，任XXX为本公司XXX人员。
技术人员才有上岗证。
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lhl1188
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2015/10/15 11:23:21 5楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
用上岗证应该可以，我们的是这样。授权岗位，检测项目，使用设备。
除了已经提到的关键人员还有样品管理员、设备管理员、合同评审员、试剂管理员等要授权。
该帖子作者被版主 czcdczg加 1积分， 2经验，加分理由：鼓励讨论
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sikikame
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2015/10/15 11:22:01 4楼 管理 分享 正序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表:
不是同一个东东
不能相互代替的


我上面贴出的上岗证模板，有授权使用的仪器设备和检测项目，这样也不可以么？或者我认为干脆可以把上岗证换一个形式？
改成授权书？因为上岗证也是公司自己颁发，我们公司不是其他检测实验室需要考取政府或外面机构上岗证。
是否就可以把附件图片上岗证类型的证书，改成授权书？
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