主题:【讨论】建立适宜的沟通机制是最高管理者的职责吗?

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andychan59
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建立适宜的沟通机制是最高管理者的职责吗?沟通机制日常是如何执行的?都有哪些见证材料
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omjia
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是的,CNAS准则就是这样说的。沟通可以包括很多方式:会议,邮件,面谈,电话等等,只要保证信息畅通就可以。至于见证材料还没见哪个评审老师说要看一下的,你们可以适当保留会议记录,邮件之类的作为证据
andychan59
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原文由 omjia(liqunqueen) 发表:
是的,CNAS准则就是这样说的。沟通可以包括很多方式:会议,邮件,面谈,电话等等,只要保证信息畅通就可以。至于见证材料还没见哪个评审老师说要看一下的,你们可以适当保留会议记录,邮件之类的作为证据
检验检测机构资质认定评审准则中好像没有对这个职责的描述
承之
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周会例会早会都可以算,邮件会议纪要签到表都属于证据
西瓜猫猫西瓜
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andychan59
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原文由 承之(dacaoyu) 发表:
周会例会早会都可以算,邮件会议纪要签到表都属于证据


检验检测机构资质认定评审准则中好像没有对这个职责的描述 ,所以我在想这个条款存在的必要性产生怀疑。
andychan59
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原文由 西瓜猫猫西瓜(vivi_vivi) 发表:
开会开会,老大们最喜欢做的事情
有一个同行咨询我这个条款怎么弄,本着认真负责的态度查了下 CMA评审准则,发现没有这个条款,所以我在想这个条款是否有存在的必要性,估计新版17025也会删掉这个条款,你觉得呢?
西瓜猫猫西瓜
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原文由 andychan59(andychan59) 发表:
有一个同行咨询我这个条款怎么弄,本着认真负责的态度查了下 CMA评审准则,发现没有这个条款,所以我在想这个条款是否有存在的必要性,估计新版17025也会删掉这个条款,你觉得呢?
新版的17025我还没去看。。。。
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