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主题：【已应助】试验室最高管理者更换后，体系文件需要修改？

浏览0 回复19 电梯直达
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ztyzb
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2022/9/22 15:31:19 11楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
楼主，个人理解这个不符合如果单纯变更了最高管理者的话就修订体系文件不合适，因为根据评审准则或者认可准则规定最高管理者变更的话走正常变更手续即可，体系文件修订是实验室内部的事，是否需要修订以实验室实际工作需要为准。
像楼主提及的解决方案出个声明承认前最高管理者签发的文件是没问题的；看了上面楼主回帖要重新调整格式换了页码相当于换版了，那就没必要走修订程序了，修订是需要体现修订内容的。
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paulv587
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2022/9/23 18:27:26 12楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 ztyzb(zxz19900120) 发表:
楼主，个人理解这个不符合如果单纯变更了最高管理者的话就修订体系文件不合适，因为根据评审准则或者认可准则规定最高管理者变更的话走正常变更手续即可，体系文件修订是实验室内部的事，是否需要修订以实验室实际工作需要为准。
像楼主提及的解决方案出个声明承认前最高管理者签发的文件是没问题的；看了上面楼主回帖要重新调整格式换了页码相当于换版了，那就没必要走修订程序了，修订是需要体现修订内容的。
页码排版错误 重新调整的话 不算1次修订而是换版么？
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ztyzb
zxz19900120
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2022/9/24 9:12:58 13楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 paulv587(Ins_542c08b5) 发表:
页码排版错误 重新调整的话 不算1次修订而是换版么？
楼主页码排版错误是涉及所有文件吗？按理说页码调整也算是修订需要体现修订页，修订页达到一定数量就应该换版
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石头雨
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2022/9/24 10:15:49 14楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
起码文件的批准页及任命书需要重新任命，或者主任发布一个声明说明体系文件可以继续沿用的声明。
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石头雨
baby073125
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2022/9/24 10:16:59 15楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
现成的体系文件和表格的引用只是表面现象，真正运行还是靠实验室大家的理解和执行。
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paulv587
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2022/9/24 14:33:27 16楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 ztyzb(zxz19900120) 发表:
楼主页码排版错误是涉及所有文件吗？按理说页码调整也算是修订需要体现修订页，修订页达到一定数量就应该换版
也就是以前的电子版面 有些可能行间距什么的格式调整后 比如原来的第7页变成了第6页这种，后面肯定都跟着变了，但是文章内容不变
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ztyzb
zxz19900120
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2022/9/24 14:57:07 17楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 paulv587(Ins_542c08b5) 发表:
也就是以前的电子版面 有些可能行间距什么的格式调整后 比如原来的第7页变成了第6页这种，后面肯定都跟着变了，但是文章内容不变
了解了，针对楼主单位页码编排方式提个建议，可以每个程序文件单独编码，那样修订起来方便。
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paulv587
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2022/9/26 13:18:23 18楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 ztyzb(zxz19900120) 发表:
了解了，针对楼主单位页码编排方式提个建议，可以每个程序文件单独编码，那样修订起来方便。
好的 学习了，谢谢。

另外再麻烦请教一个问题，就是人员确认这块您那边都是怎么做的？我这次有培训记录 有确认表格，但是专家还是提了一条人员未有效确认，现在就这个问题研究几天了也没找到好的解决方法，能烦劳指点一下么？或者有没有相关表格给参考学习下？谢谢
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ztyzb
zxz19900120
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2022/9/26 14:32:53 19楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 paulv587(Ins_542c08b5) 发表:
好的 学习了，谢谢。

另外再麻烦请教一个问题，就是人员确认这块您那边都是怎么做的？我这次有培训记录 有确认表格，但是专家还是提了一条人员未有效确认，现在就这个问题研究几天了也没找到好的解决方法，能烦劳指点一下么？或者有没有相关表格给参考学习下？谢谢
楼主，人员能力主要指的是学历、经历和技能，确认的话需要针对不同岗位任职要求（体系文件都有规定）进行。学历和经历我们一般人员入职前要求填写信息表，然后试岗，然后根据人员岗位意向和试岗结果进行岗位确认，这个是需要上岗考核的，一般分为理论和技能操作两部分，都通过了由管理层颁发上岗证。
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