主题:【讨论】实验室之黑厚篇。

浏览0 回复42 电梯直达
东风恶
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实验室版面在一定程度上,或从某种角度上看是主要讨论技术上的问题。我本人在此讨论的问题并不是主流的意识,权当忙碌一天的同志们休息时的一种闲侃!
黑:
1.大家都遇到过实验室采购的问题吗?我和一个朋友聊天,谈到现在实验室采购回扣的问题是免不了的。但是大家要注意这中间的陷阱!
古人云:吃人口短,拿人手短!别让人“要挟”自己,如东窗事发,将使得自己的职业生涯受到影响。我们是读书人,就要清高点,不要为了五斗米折腰!
2.做事不要下太肯定的结论,如实验室采购方案,一般不要太定性的下结论,往往得到的东西不是您想要的,因为其实大家特别是高层做事恰恰是相反的。个中缘由自己去想到的。
3.管理要强硬,因为这样推行自己的主张是必要的,目前很多人并不是把公司或部门的事情放在心上的!在推行自己的主张时,最好是做到曹操的那种方式就是顺我者昌逆我者亡!呵呵太恐怖了吧!多次实践总结所得。如问道为什么不能做下去了,答曰:太麻烦了,其潜台词就是:我不想做,在引申就是我付出的不值得。怎一个懒字了得!呵呵!
4.曾经记得,有个人力资源经理给公司提出要一个工会组织,后来不久被辞退了。理由是学历不够!在一次和老板的饭桌上谈到了那个经理,老板只说一句,成立工会干什么,想造反不成。。。
也曾经记得,从外资挖过来一个技术部经理,也被辞退了。理由是在外资企业涉及面太窄了,不适合目前的岗位!当我们用他的电脑无意发现他的工作文件,主要是一些刚开展工作时修改的操作规程,如在以前的规程中加入了职业危害一项。。。
厚:
1.中国人最爱玩的两种东西就是太极和中庸!
太极最高境界是练气,一个大师说过每个人周围就有一个气场,功力越深气场厚度越厚,外力多大,反弹就大,这样可以化外界冲击于无形。另外就是推手,因为本人时间有限并师傅不容许我练太极,且推手容易看出门派来,所以。。。我就不多讲了。
2.说了半天还是偏离了主题,最后一点就是自己的知识基础一定要厚,作为靠技术吃饭的行当,不断厚着脸皮请教前辈,把厚书读薄、薄书读厚的传统还是不要丢弃啊!呵呵。
夜幕厚了,我休息了!
推荐答案:熊猫宝宝回复于2009/08/24


你碰到就知道了,是或者不是.. 可以发帖投票调差以下

熊猫
我之所以这么说
是因为我曾在走出校门后,
进过三个不同类型的实验室,涉及数家公司


你是比较幸运的人,碰到好的环境, 我带过5个实验室, 也带过两年的实验室副主任,看到太多的事情..了
补充答案:

羽香回复于2009/08/22

要他们晒晒阳光,也好。

遨翔的岁月回复于2009/08/24



你碰到就知道了,是或者不是.. 可以发帖投票调差以下

熊猫
我之所以这么说
是因为我曾在走出校门后,
进过三个不同类型的实验室,涉及数家公司

小卢回复于2009/08/24

越看越觉得没有动力,不知道是哪个环节出了问题!
不过也有的企业不是这样的!

蓝侧卫回复于2009/08/22

实验室和官场虽不同,但却又有相似,整个社会都是如此,只要是人就有私情,有私情就会产生黑暗的一面。。。

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蓝侧卫
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实验室和官场虽不同,但却又有相似,整个社会都是如此,只要是人就有私情,有私情就会产生黑暗的一面。。。
zjj60
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一些检测机构,把一些原本不合格的产品,弄成合格的!
eee9999eee
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自己的知识基础一定要厚,作为靠技术吃饭的行当,不断厚着脸皮请教前辈,把厚书读薄、薄书读厚的传统还是不要丢弃。这话说的好,作为读书人在工作中要做到同流不合污、不卑不亢也很不容易
雾非雾
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在人员比较多和利益比较大的实验室这样人际关系就非常复杂,领导就需要手腕来平衡制约。在没什么利益的小实验室,一个萝卜一个坑,这样反而容易相安无事,爱干不干。
pfz1985
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东方逸
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原文由 mcds 发表:
在人员比较多和利益比较大的实验室这样人际关系就非常复杂,领导就需要手腕来平衡制约。在没什么利益的小实验室,一个萝卜一个坑,这样反而容易相安无事,爱干不干。
是这个道理。
qinyueyang
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lilongfei14
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说的问题确实是,大部分实验室都存在这样的问题,这只能靠更高级的领导来执行~
神话
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你要明白领导要什么,否则你就白做.如果不明白技术再硬也会被搁置.

什么时候 这种状况能稍微改改呢?

私心和腐败无处不在,说句不好听的,可能大家都这样,只是你自我没感觉罢了,你的私心体现的方面不同罢了.

所以要有好体制,其他方面再怎么努力,也只能做做样子.
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