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主题：【讨论】新年过后，我们将如何做好能力验证工作

浏览0 回复104 电梯直达
hou1210
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发表于：2013/02/11 15:40:27 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
新年过了，工作也快开始，我们将如何做好能力验证工作哪！
该帖子作者被版主 独行者加 2积分， 2经验，加分理由：鼓励提出讨论话题
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2013/2/11 16:44:52 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
尽量按照准则要求的频率来做，应该没什么问题。
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zyl3367898
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2013/2/11 20:16:22 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
先将要能力验证的参数再进行练习，确保能力验证时结果正确。
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baby073125
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2013/2/12 6:21:36 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
当然要先查询网站找到适合自己的能力验证，然后评审一下自己实验室的能力，然后在进行测试。
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hou1210
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2013/2/12 16:14:55 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
我们打算先把能力验证的程序及测试要点培训一下，这个是今年的重点。
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baby073125
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2013/2/12 20:38:31 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
能力验证培训很重要，先培训在列计划比较好
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hou1210
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2013/2/13 9:48:22 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
员工只要掌握了程序才能操作啊
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baby073125
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2013/2/14 17:39:57 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
程序很重要。经验也很重要
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xinye1210
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2013/2/15 9:33:25 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
努力做好工作，
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baby073125
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2013/2/16 12:58:52 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
还得要多创新才行啊
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hou1210
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2013/2/16 14:08:44 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
多发现问题也是不错的，大部分老员工有了一定的操作思路很难在操作上找到问题。
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