主题：【第六届原创】玩具化学检测拆分样品，您怎么做？

原文由 sinbad-deng(sinbad-deng) 发表:
不错，一个项目一个样品折分作业指导书吗，那就做得够祥细了。

原文由 Garvey(v2643988) 发表:

原文由 zhw19811005(zhw19811005) 发表:
感觉职责放在里面有点牵强？

我倒觉得多比少强。再说，明确的职责及分工能更好的指导工作。譬如，你在相应的作业中出现偏离该找什么人确认？如果带上职责，就可以马上找到能决定的人，提高工作的准确性和效率。

原文由 燕飞(mansonyang) 发表:
还有两个表格是不是漏传了呀？

原文由 燕飞(mansonyang) 发表:

原文由 Garvey(v2643988) 发表:

原文由 zhw19811005(zhw19811005) 发表:
感觉职责放在里面有点牵强？

我倒觉得多比少强。再说，明确的职责及分工能更好的指导工作。譬如，你在相应的作业中出现偏离该找什么人确认？如果带上职责，就可以马上找到能决定的人，提高工作的准确性和效率。

有道理，一般worksheet上都会有对应步骤的操作人签名的，有问题时克直接找该人确认

原文由 依风1986(xurunjiao5339) 发表:

原文由 燕飞(mansonyang) 发表:

原文由 Garvey(v2643988) 发表:

原文由 zhw19811005(zhw19811005) 发表:
感觉职责放在里面有点牵强？

我倒觉得多比少强。再说，明确的职责及分工能更好的指导工作。譬如，你在相应的作业中出现偏离该找什么人确认？如果带上职责，就可以马上找到能决定的人，提高工作的准确性和效率。

有道理，一般worksheet上都会有对应步骤的操作人签名的，有问题时克直接找该人确认

没有责任人出现问题如何追究？

原文由 燕飞(mansonyang) 发表:

原文由 依风1986(xurunjiao5339) 发表:

原文由 燕飞(mansonyang) 发表:

原文由 Garvey(v2643988) 发表:

原文由 zhw19811005(zhw19811005) 发表:
感觉职责放在里面有点牵强？

我倒觉得多比少强。再说，明确的职责及分工能更好的指导工作。譬如，你在相应的作业中出现偏离该找什么人确认？如果带上职责，就可以马上找到能决定的人，提高工作的准确性和效率。

有道理，一般worksheet上都会有对应步骤的操作人签名的，有问题时克直接找该人确认

没有责任人出现问题如何追究？

例如？

原文由 yuduoling(yuduoling) 发表:
分析，测试，检测，往往都是细节决定了结果