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ID:chengjingbao
行业:其他
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ID:baby073125
原文由 baby073125(baby073125) 发表:每次培训后都得有考核,年底汇总不就行了。
原文由 chengjingbao(chengjingbao) 发表:原文由 baby073125(baby073125) 发表:每次培训后都得有考核,年底汇总不就行了。人员和时间都很分散,何况就是年底考核,只是想糊点像样的。
ID:zyl3367898
ID:qianguiyun1
ID:v2825652
原文由 zyl3367898(zyl3367898) 发表:每年都会有培训考试,会存入档案,但不会与工资挂钩。
原文由 qianguiyun1(qianguiyun1) 发表:找一找同行业的试题库,从中选择与本单位相关的试题。
原文由 秋刀鱼_66(v2825652) 发表:一旦与绩效和工资挂钩,就显得敏感了
原文由 chengjingbao(chengjingbao) 发表:原文由 qianguiyun1(qianguiyun1) 发表:找一找同行业的试题库,从中选择与本单位相关的试题。题库我已经完成一部分,当时没注意,是从自身出发出的,过于理论和现场特点,下面能回答的肯定不多,不太适用。