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主题：【讨论】检验工作质量考核办法

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bangqil
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发表于：2014/10/15 09:20:31 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
实验室想规范检验工作质量的考核，各位有没有好的经验和办法，求帮助！
该帖子作者被版主 不忘初心加 2积分， 2经验，加分理由：话题
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2014/10/15 21:18:14 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
度娘一下，应该可以找到实验室管理规范相关的范文。
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【四季风】
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2014/10/16 11:49:34 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
按照质量体系文件规范要求执行，再制定细则。
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abcpgf
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2014/10/16 12:51:24 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
可以从质量、出错率、效率等方面考虑。
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暗夜精灵
jbcng
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2014/10/16 15:20:35 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
态度、积极性、卫生、准确度
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卡布奇诺、最美味咖啡
bfy1984
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2014/10/17 16:30:56 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
我们考核一般都是由上层和HR做的考核表，然后每月由领导按照考核标准进行打分。考核内容一般就是，检验失误情况、出勤率、服从情况、操作正确程度、突出贡献等。
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石头雨
baby073125
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2014/10/17 16:38:51 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
很多情况考核是假的，主要还是领导的观察。
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逆天一棍
fengmo4668
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2014/10/29 10:55:57 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
网上应该有很多的范例，可以下载一个修改一下，使其符合自己公司的实际情况。
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