主题:【已应助】记录表格的审核批准人为之前员工,现已离职,是否可以?

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joufe
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请教各位大佬:食品检验检测实验室现行的记录表格,审核人和批准人均为之前员工,现已离职多年,这样可以么?
推荐答案:123回复于2022/10/07
没有变化的话可以用
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123
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可以,如果管理体系文件什么都没有变化,完全可以延用原来的编写审批人员。当然新可以写一个声明,大意是完全同意前任批准的文件,继续贯彻执行
joufe
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原文由 123(m3149125) 发表:
可以,如果管理体系文件什么都没有变化,完全可以延用原来的编写审批人员。当然新可以写一个声明,大意是完全同意前任批准的文件,继续贯彻执行
多谢解答,体系文件已经换版,这种情况记录表格还能用之前的么?
123
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原文由 joufe(joufe) 发表: 多谢解答,体系文件已经换版,这种情况记录表格还能用之前的么?
没有变化的话可以用
ztyzb
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只要1、严格按照当时现行有效的体系文件执行的编制、审批、标识和发布等程序,可通过查找档案方式进行;2、而且中间体系文件没有关于记录表格相关内容(如调整了文件编码规则)的调整就可以继续使用。这种人员离职情况其实很常见的,在位时行使的权利都是有效的
JOE HUI
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可以,记录表格的审核人和批准人虽然为之前离职员工,但毕竟属于岗位效应,只要记录表格现行有效,就可以一直使用下去,等到表格修改时再重新更换审核批准等人员信息。
Ins_6b96c456
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Ins_a7ce22cc
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没变化的话,不需要动。如果谨慎起见,可以在下次修改时一块更改了,也不费多大事儿。
冰饼兵
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