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主题：【已应助】人员培训需要每年都开展吗？

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木头2013
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发表于：2024/01/26 19:03:24 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人员培训需要每年都开展吗？
推荐答案：通标小菜鸟回复于2024/01/27
建议每年至少都开展一次，每年年初的时候制定全年的培训计划，对于检验检测机构来说，一年得时间肯定是有各类标准的变动和更新的，抛开这些不说，人员的变动，岗位的调整也需要相应的培训。
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2024/1/27 16:07:31 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
建议每年至少都开展一次，每年年初的时候制定全年的培训计划，对于检验检测机构来说，一年得时间肯定是有各类标准的变动和更新的，抛开这些不说，人员的变动，岗位的调整也需要相应的培训。
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2024/1/27 17:12:29 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
需要，可根据各部门培训需求，并结合本机构实际运行情况、岗位人员流动情况、员工技能熟练程度、检验检测标准变化、相关法律法规变化以及上年度监督检查出现问题等确认计划中的培训项目。
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未来工程师
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2024/1/27 18:50:49 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
哪怕做点资料，每年一次至少了
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JOE HUI
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2024/1/28 17:06:10 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
是的。实验室正常情况下每年都会组织一些培训，就是为了保持与实验室质量相关的人员或校准人员，检测人员的技术能力的不断提升，还有就是为了保证实验室检测数据能持续保持准确性或者有新的政策，标准以及其他要求需要及时进行培训宣讲，这些情况下可能随时都要进行针对性培训，并进行必要的形式考核。
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2024/2/1 3:08:53 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
这个是每年都要有的只是内容不同，一般是有针对性的，比如变更内容包括标准变更，设备变更等相关的内容。
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