实战宝典 原创大赛 仪器问答 仪友会 总帖：8043316今日发帖：91 我的社区 签到
快速导航 采购仪器 提醒
实验室管理/LIMS
版主:
入住本版
专家:
居民列表

主题：【第六届原创】从事项目管理三周感想小结

浏览0 回复15 电梯直达
happyjyl
头像
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
发表于：2011/08/08 23:22:53 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
维权声明：本文为happyjyl原创作品，本作者与仪器信息网是该作品合法使用者，该作品暂不对外授权转载。其他任何网站、组织、单位或个人等将该作品在本站以外的任何媒体任何形式出现均属侵权违法行为，我们将追究法律责任。
前言：其实这是关于工作的一点感想，看了看原创大赛的版面分区，只有这里最扯得上关系，所以发在这里了。做过2年QC、6年RA，现在从事项目管理。以下是从事新工作3周后的感想小结：

1.最重要的是business case（商业价值）、timeline（时限）和cost（成本）。Business case决定一个项目在众多项目中的priority（优先度），launch time（上市时间）会影响销售额，cost自然是控制得越低越好。

2.每个项目都有很多可变因素，timeline会改来改去。

3.林子大了什么鸟都有。有人合作性极差，摆明了不把人放在眼里。倒也可以理解：项目管理是配合他们的工作，也不负责他们的绩效评估，于是他们觉得可以召之即来挥之即去。面对这种人我就告诉自己，我的目标就是干活，拿钱，走人，无谓让闲杂人等影响心情。

4.做事情容易，琢磨人心难。表面是管理项目，实际是管理人。凡事求简单、最不爱猜人心的人要去猜人心了，也是一种新鲜热辣的刺激。

5.屁股决定脑袋。虽然咱是RA出身，可是一旦到了新的位置上，很多想法一下子就变了。

6.人的情商果真是有高下之分的。有的人受部门风气影响，凡事爱推脱责任。最常说的是“这个项目我刚接手，不熟悉”、“我只是出席一下会议”、“我不知道”、“我做不了主”、“你问我们老板”。为推脱责任而不惜自我贬低，把自己塑造成他人眼里缺乏专业知识、没有学习能力和执行力、不具备基本职业素养和敬业精神的形象，还每每一副洋洋自得、“我就是不做你能奈我何”的神情，吃着大亏而不自知。不肯接纳正确的做事态度比资质驽钝更让人惋惜。人必自侮，然后人侮之。

7.整体来说R&D的人无论是执行力还是合作性都比较强。

8.前公司是个好公司，十分锻炼人。

9.人最重要的是认清自己，不高估也不低估。

10.敢于迈出步伐才能看到更多精彩。有句话叫“心底无私天地宽”，换成“心中无畏天地宽”也适用。
为您推荐
近期热榜
热门活动
您可能想找: 气相色谱仪(GC) 询底价
选参数 看心得 找厂商 查方案
专属顾问快速对接
立即提交
可能感兴趣
abcdefghijkl123
abcdefghijkl123
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/9 5:29:52 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
放在人在职场版面更合适
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
dahua1981
dahua1981
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/9 9:02:46 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
楼主的总结很深刻
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
家有田
1354www
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/9 9:18:13 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
happy啥时候换工作了啊？现在是不是还在这一行呢？嘿嘿，以后有时间的话可得多指导指导我们哈！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
〓疯子哥〓
madprodigy
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/9 10:23:32 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
本家准备做人力资源培训啦？
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
happyjyl
happyjyl
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/9 12:14:57 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
to 疯子哥：项目管理和人力资源，差别也太大了吧？
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
liangwei201171
liangwei201171
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/11 2:55:05 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
走向管理岗位就是不一様阿，态度决定高度，高度决定思想阿
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
liangwei201171
liangwei201171
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/11 2:56:08 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
再补充一下，思想又决定着行为阿。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
yf83922541
yf83922541
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/8/16 13:53:46 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
你以前是做注册的，其实注册一个项目做下来，也需要和很多部门进行沟通和联系，跟踪项目进度，让别人配合完成相关任务。项目管理只是更细化了。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
穿越时空
fscmj
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/9/1 13:33:03 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
美女楼主的工作为什么总在改变。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
yukepotato
yukepotato
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2011/9/4 20:45:09 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
楼主所说的RA是研发分析么？
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
手机版： 从事项目管理三周感想小结
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
头像
高级回复 发表评论
品牌合作伙伴
岛津
日立科学仪器
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
日本电子株式会社
丹纳赫
安捷伦
赛默飞世尔科技
普析通用
欧波同
天美
天瑞仪器
德国耶拿
海能技术
马尔文帕纳科
磐诺科技
上海仪电科仪
梅特勒托利多
聚光科技
莱伯泰科
盛瀚
多宁生物
丹东百特
科哲
卓立汉光
屹尧科技
华谱科仪
宝德仪器
优莱博
HORIBA
布鲁克核磁