主题:【原创】小议论文版面费

浏览0 回复11 电梯直达
周锦帆
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一、    事由

今天2012年2月6日下午到朝阳医院对面的邮局寄快递,短时间内就看到两位朝阳医院年轻大夫在邮局寄论文版面费,一位先生给《中国数学医学》杂志寄版面费1800元;另一位女的给莫医学杂志寄1600元。我问他们能报销吗?能报。

二、    《检验检疫科学》的版面费

我创办的《检验检疫科学》从1990年到2003年,从不收版面费,因为这杂志主办单位是国家检验检疫局科技委,编辑部的所有经费都由国家检验检疫局科技处拨款。不但不收版面费,且稿费标准远高于一般分析化学类期刊。杂志也是免费发放,“只要不浪费,某检验检疫局要增加邮寄量,均满足。”每期杂志刚印出,我做的第一位事情是:给作者寄样刊,让作者尽早看到有他论文的杂志;立即造表尽早给作者寄稿费,让作者尽早收到稿费。

以上我制定的“政策”,深受全国检验检疫系统科技人员欢迎。

三、    现在检验检疫系统的版面费

编辑部总的来说不容易,收版面费合情合理,否则难以维持。

我退休后,《检验检疫科学》转到了中国检科院,刊物名称改为《检验检疫学刊》,不再由国家检验检疫局科技委主办,而改名为中国检科院主办,现在也收版面费了。

据我所知,某检验检疫局执行800元以内的版面费可报销。某些检验局执行“凭稿费通知单即可支付3倍稿费,以资鼓励。”我认为,这些规定均好。

四、    我的看法

1.  本单位领导应鼓励科技人员搞科研写论文,并发表文章。其

好处是:提高了科技人员的学术水平从而提高本单位的工作质量,同时提高了本单位在国内的知名度,所以报销版面费是顺理成章的事。

2.  现在确实有人认为,单位给你报销版面费,你却自己,拿稿

费评职称……碰到这种情况,科技人员自己即使支付稿费仍是“利大于弊”,因为从长时间来看,发表论文对你有利。

    另一个办法是向国外投稿,我们在ACA和Appl.Spectr.发表论文均是免费的。当然,你的论文质量要好一点。

3.  作者应努力提高自己的学术水平,多查阅外文、多搞科研,

提高自己的论文质量,从而提高自己知名度。请你关注自己的知名度,祝早日成名成家。

4.  在国外杂志上发表论文,可从国家图书馆可以咨询室

(010-88545356)方便地查到你发表文章经一段时间的引用率。祝您引用率高。

5.  感谢外企分析仪器公司。据我所知,戴安公司规定,只要发

表的论文使用的是戴安公司仪器,即有小额奖金;PE公司规定,在用户应用论文集上投稿,即有小额奖金。希望国内外分析仪器公司均采用此奖励方式,“友助”用户发表论文。

更多博文见周锦帆博文:http://www.instrument.com.cn/ilog/%D6%DC%BD%F5%B7%AB/notes/29435/
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chemistryren
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一些仪器公司是有这方面的奖励..基本是一篇300元.
版面费我单位不给报销,只是给予奖励..核心期刊一篇奖励800,非核心期刊一篇奖励400.但目前的状况是版面费高于奖励,所以大多数情况下我单位的人发表论文还是要亏.据说接下去单位要搞绩效工资,好象论文的奖励也没了..不给报销版面费又不给奖励,鬼才写论文呢...反正我评职称的文章够了..
水源守护者
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周老师写得太好了,希望论文更多地成为学术的东西,减少商业的味道
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原文由 chemistryren(chemistryren) 发表:
一些仪器公司是有这方面的奖励..基本是一篇300元.
版面费我单位不给报销,只是给予奖励..核心期刊一篇奖励800,非核心期刊一篇奖励400.但目前的状况是版面费高于奖励,所以大多数情况下我单位的人发表论文还是要亏.据说接下去单位要搞绩效工资,好象论文的奖励也没了..不给报销版面费又不给奖励,鬼才写论文呢...反正我评职称的文章够了..

我们的情况差不多,我们是1000/500,SCI的更高点。
评职称的东西早够了,但是写下来总是一种积累,既然工作都干了,不写的话一堆数据也就废在那里了。
希望有某些长效机制。
理论上为课题发的论文是可以100%报销版面费的,课题经费支出中就有那栏,但是好像从没见发过
土老冒豆豆
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要是我们系统也有这样的不要版面费的刊物该多好啊。
    我们单位是1500元以内的版面费实报实销,每篇奖励第一作者100元。本来有点想头写几篇投稿的,但一查询打听,现在的审稿费太贵了,不合算啊。
委员长
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希望能有更多的期刊的主编、编辑向周老师学习!呵呵,目前手上积压着6000多元版面费的飘过。单位不给予报销,只是不想让自己辛苦的试验与研究就那么消失。换来的是近10篇的第一作者文章。
yuduoling
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原文由 chemistryren(chemistryren) 发表:
一些仪器公司是有这方面的奖励..基本是一篇300元.
版面费我单位不给报销,只是给予奖励..核心期刊一篇奖励800,非核心期刊一篇奖励400.但目前的状况是版面费高于奖励,所以大多数情况下我单位的人发表论文还是要亏.据说接下去单位要搞绩效工资,好象论文的奖励也没了..不给报销版面费又不给奖励,鬼才写论文呢...反正我评职称的文章够了..


评职称需要有论文发表啊
hza123
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现在绩效考核对单位专业技术人员论文发表量有硬性规定,所以现在单位鼓励写文章了,版面费可以报销,不过好像不能超过800还是1000,我觉得写有真含量的论文,自己出点钱也有好处,一是对自己的肯定,二是别人对你的肯定。
谁折腾
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我们版面费是报一半,接下来投稿主要是写些自己认为有创新的内容,尽量选择版面费低或经稿费折算后版面费较低的期刊
委员长
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我现在也是基本上按照yzhlai专家的想法,以前以为可以报销的,所以就积攒了不少版面费。
gbluo324
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我们单位从不报销任何版面费,因此需要缴纳版面费的论文从今年开始不再写了。有机会写点英语的,目前有1篇还在外审,已经2个月了。
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