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主题：【第六届原创】关于能力验证我们知道哪些？

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2013/8/18 7:17:04 31楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
偏离我们需要的话也会走的。
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baby073125
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2013/8/18 7:27:17 32楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
根据需要可以少走偏离。
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hou1210
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2013/8/18 7:32:07 33楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
能力验证很重要，操作准确度也很值得注意。
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baby073125
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2013/8/18 11:23:16 34楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
准确度当然重要了。
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hou1210
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2013/8/20 8:15:26 35楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
大部分实验室都注重结果。
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baby073125
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2013/8/20 9:52:44 36楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
是啊，测试的目的就是结果满意。
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dyd3183621
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2013/8/27 16:40:03 37楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
能力验证是比较特殊的一类检测任务。应当特别重视。可作为特殊任务进行评审，人、仪器设备、试剂耗材、技术能力等是否满足测试要求。不能盲目参加，只图满意结果。
该帖子作者被版主 baby073125加 2积分， 2经验，加分理由：鼓励讨论
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baby073125
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2013/8/27 16:44:08 38楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
但是大部分实验室都是为了结果。
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xinye1210
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2013/8/28 8:04:28 39楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
不为结果的话谁还做能力验证啊！
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dyd3183621
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2013/8/28 8:24:00 40楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
应重在能力提升。
结果固然重要，但不能因为结果满意，就乐乎所以；结果不满意，就全盘否定。
我觉得能得到满意结果当然很好，但满意结果也不代表自身就完美了.结果不满意，也不能一棒子打死，完全否定检测人员的能力。
还是应当注重提升能力，从每次能力验证中总结经验和教训，确保在以后的工作中少犯同样或类似的错误。
该帖子作者被版主 baby073125加 2积分， 2经验，加分理由：分析深刻
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