主题:【讨论】大家平常培训多不多啊

浏览0 回复20 电梯直达
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青林
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原文由 生活就这么美好(xiaowang268) 发表:

离职时要是收培训费,那单位也太....呵呵


有这样的企业?
zhoujin83
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原文由 青林(wyqql2060) 发表:
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离职时要是收培训费,那单位也太....呵呵


有这样的企业?


有的,我就被收过。
影子
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原文由 zhoujin83(zhoujin83) 发表:
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离职时要是收培训费,那单位也太....呵呵


有这样的企业?


有的,我就被收过。


收与不收得看具体情况,不一定就是单位的责任
生活就这么美好
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离职时要是收培训费,那单位也太....呵呵


有这样的企业?


好像之前也听说过的
tianru的爸爸
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tianru的爸爸
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原文由 影子(hyheying) 发表:
原文由 tianru的爸爸(lxdongzi2003) 发表:
要过GMP了,一堆培训,痛苦!!!!!

最痛苦的是:培训结束后,还要考试!!!!!!!!


我现在的体会是:培训太重要了


可是好多培训,即使考完了,也还是没记住什么,过一两个月就全忘了。

也许是因为老了?
云雀
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原文由 tianru的爸爸(lxdongzi2003) 发表:
离职的次数比较多,还没被收过培训费。


幸运儿,工作环境不错~
云雀
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离职的次数比较多,还没被收过培训费。


幸运儿,工作环境不错~
云雀
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原文由 青林(wyqql2060) 发表:
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离职时要是收培训费,那单位也太....呵呵


有这样的企业?


有啊,好像北方的企业多些~
Jun Nan Li
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