主题:【求助】HP-5MS老化时间问题

浏览0 回复19 电梯直达
m2961982
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
昨天安装一个新的HP-5MS色谱柱,未接质谱老化大约6小时,今天接上质谱后程升发现基本不平稳,还有很多很多碎片,第二针就好很多,但还是有一些,老化多久才好?上次有一个极性MS柱老化三个小时好像就可以了
该帖子作者被版主 symmacros2积分, 2经验,加分理由:发帖。
为您推荐
您可能想找: 气相色谱仪(GC) 询底价
专属顾问快速对接
立即提交
可能感兴趣
symmacros
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
m2961982
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由jimzhu发表: 再走走程序升温老化几次。
今天着急做样品,就先做样了,后天上班再去老化。MS柱需要老化这么久么
雾非雾
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由 m2961982(m2961982) 发表:
昨天安装一个新的HP-5MS色谱柱,未接质谱老化大约6小时,今天接上质谱后程升发现基本不平稳,还有很多很多碎片,第二针就好很多,但还是有一些,老化多久才好?上次有一个极性MS柱老化三个小时好像就可以了


缓慢的梯度升温程序一次120分钟左右,重复2-3次。
symmacros
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由 m2961982(m2961982) 发表:
原文由jimzhu发表: 再走走程序升温老化几次。
今天着急做样品,就先做样了,后天上班再去老化。MS柱需要老化这么久么


再走走程序升温一两次看看。
m2961982
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由mcds发表:
原文由 m2961982(m2961982) 发表:
昨天安装一个新的HP-5MS色谱柱,未接质谱老化大约6小时,今天接上质谱后程升发现基本不平稳,还有很多很多碎片,第二针就好很多,但还是有一些,老化多久才好?上次有一个极性MS柱老化三个小时好像就可以了


缓慢的梯度升温程序一次120分钟左右,重复2-3次。
我是50℃(4min),以5℃/min升至250℃(10min),再以5℃/min升至280(20min),再以5℃/min升至310℃(15min)。反复一次。后再50℃(4min),以3℃/min升至280℃(10min),再以3℃/min升至300℃(20min)。我做的样品一般是要280℃,有时会更高
symmacros
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
安捷伦建议:程序升温分段老化,按温度从低到高分段。这是最好的老化方法。如HP-5柱,5-6度/分钟至250度,保持1小时,反复一次;再升至280度,反复2-3次;接到MS上看基线情况。270度以后基线提高为正常。再老化到300度半小时,反复1次。
无论何种方式。载气必须充足

你的样品一般是要280℃,有时会更高。你就在50-280或300度再走1-2次。

m2961982
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由jimzhu发表: 安捷伦建议:程序升温分段老化,按温度从低到高分段。这是最好的老化方法。如HP-5柱,5-6度/分钟至250度,保持1小时,反复一次;再升至280度,反复2-3次;接到MS上看基线情况。270度以后基线提高为正常。再老化到300度半小时,反复1次。
无论何种方式。载气必须充足

你的样品一般是要280℃,有时会更高。你就在50-280或300度再走1-2次。

那看来下次有新色谱还是在多一点时间老化,这次是第一次老化质谱柱子,积累了经验
千层峰
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
老化的后阶段,可以再280和300度下保持更长的时间。
ruan651209
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵
原文由 m2961982(m2961982) 发表:

缓慢的梯度升温程序一次120分钟左右,重复2-3次。
我是50℃(4min),以5℃/min升至250℃(10min),再以5℃/min升至280(20min),再以5℃/min升至310℃(15min)。反复一次。后再50℃(4min),以3℃/min升至280℃(10min),再以3℃/min升至300℃(20min)。我做的样品一般是要280℃,有时会更高

这个在高温驻留时间太少。

俺平常就是50度,2分;150度,2分,250度,2 分,320度2小时。
牛二
结帖率:
100%
关注:0 |粉丝:0
新手级: 新兵

搭楼主的车问下,老化的时候色谱柱出口怎么办,接不接MS端呢?

还有老化的时候,MS开不开机??
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
品牌合作伙伴