【讨论】教会徒弟饿死师傅一个老化验员的无奈！

jhnkj17

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2009/12/19 11:03:05 71楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

我也是新人第一次见到还有这么一说，也许是我还没意识到吧

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qdy

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2009/12/19 11:28:16 72楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

现实就是如此，所以大家多多在仪器信息网上学习吧，提高自身素质！

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颠三倒四

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ID：jianbiao1234

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2009/12/19 11:30:24 73楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

这个帖子发表影响不好，不能以个别现象来抹黑整个行业！
徒弟学习师傅的，同时他肯定也自己在自学，师傅自己不再学习，那被徒弟超越，是师傅自己不思进取！

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ppt_584520

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2009/12/19 12:00:33 74楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

原文由 jiaoran(jiaoran) 发表:
我带过很多徒弟，从本科到博士后，带的时候人家称你姐姐，自认为会了后就直呼你姓名了……
不过她们也就学会了些皮毛，真正的东西没有学到（都比较懒，觉得自己是研究生博士后很了不起），不是俺不教，是人家不学，再有人家想一步登天，所以压根不把这些看上！
饿死师傅，倒是不至于，毕竟很多东西需要阅历的……
奉劝当师傅的，别忘记提高自身素质就是了！

是啊，自身素质的提高是关键。
工作做久了确实可以积累很多宝贵的经验，但切忌原地踏步。很多新的东西不断出现，分析技术也不断推陈出新，我们这些老家伙只有不断地学、学、学才能适应啊。姜越老越辣，是指它待在土里的时间越长经历的越多，而不是指一块嫩姜放置时间的长短。

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chemistryren

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2009/12/19 12:14:06 75楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

悲哀啊.中国人太多的缘故.

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sophaloki

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2009/12/19 13:14:39 76楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

呵呵，这个是肯定的，学历是很重要的，我们公司就有好几个同事工作经验各方面都很好，但是就因为学位比较低，一直没怎么受到重用！但还没有轮到被开的。因为就我观察有些经验性的东西，新来的根本不能完全掌握！

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sophaloki

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2009/12/19 13:16:38 77楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

我刚参加工作的时候基本就没有师傅带，所以都是靠自学，现在公司又招了新人，虽然也会小带一下他们，我不怕什么教会徒弟饿死师傅，只要自己在不断的学习中，不断的掌握新的知识和技能，到哪里都是有饭吃的！

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huzifu0720

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2009/12/19 14:07:49 78楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

这要看企业的考评机制了啊，有的企业就是规定主管在一定的时间，是否能培养出新人。若不能测视为不称职，

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wsy18

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2009/12/19 14:27:00 79楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

这是千古流传的自然规律。

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liuhesong

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2009/12/19 16:54:34 80楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

哎，是中国人的通病了，我们国家不管什么方面都是注重高学历，认为学历就是能力，不管你懂不懂，至要学历高就可以了，在外国人家不怎么看重学历，人家主要还是看重经验和学历的结合，同志们学历有时候可并不等于能力啊，同样的工作学历高的做不好有时候学历低的就可以做好，这是为什么啊，经验啊。鄙视那些以学历定人的老板们，伯乐不多了啊

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