实战宝典 原创大赛 仪器问答 仪友会 总帖：8043553今日发帖：18 我的社区 签到
快速导航 采购仪器 提醒
实验室管理/LIMS
版主:
入住本版
专家:
居民列表

主题：【讨论】一个严格要求别人,却从不严格要求自己的管理者,怎么去改变他?

浏览0 回复36 电梯直达
可能感兴趣
东北生长的苹果
majing04
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/5/20 17:10:04 11楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 魅力星光(kikiaa) 发表:
你们实验室有这么一种领导者/管理者吗??

他/她是一个严格要求别人,却从不严格要求自己的人,要是想让他们改变.有什么方法呢?

欢迎大家出谋献策!


这样的领导，业务能力和管理能力也一定是一般的，你可以设计一个小圈套，让他上套，然后以他的手来犯一个大错误，这样的话，他就自食其果了，即使他不改变，更上层的领导也会认清他，自然就会考虑他的去留了。这招有点坏。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
东风恶
YJYQXCYS
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/5/21 23:05:34 12楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
建议就是联名上书，叫他辞职！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
qqqid
qqqid
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/3 14:52:18 13楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
当你不能改变这个世界的时候，要学会改变自己。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
熊猫宝宝
cbjcn1985
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/4 15:21:40 14楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
看他是什么样的人, 最好向他的领导反映
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
独钓寒江雪
hzhhqt
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/4 15:30:32 15楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
努力做好自身，严格要求也不算是坏事
至于他自己放松要求就随他去吧
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
Harvey
xueyouhua
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/4 17:45:15 16楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
你可以改变你自己
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
神话
fcqxqyslzx
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/6 7:45:37 17楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
如果你想要超过他那就要琢磨了，要学会在适当的机会并非故意的情况（实际上还是故意），在更高的领导面前间接说说他这种工作的缺失。如果领导和他关系不错那什么都不要说，只要说你能怎么做好就可以了。
如果你没想法，那就要学会接受。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
zlssz-1
zlssz-1
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/13 9:51:14 18楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
接受现实，改变自己，或闪人
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
missle
missle
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/6/23 9:38:33 19楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
认清形势情况，就当锻炼自己的忍耐力吧！
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
wild53
wild53
结帖率：
100%
关注：0 |粉丝：0
新手级： 新兵
2010/7/21 17:10:10 20楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
以德服人，以能夫人。
赞贴
0
收藏
0
拍砖
0
举报
手机版： 【讨论】一个严格要求别人,却从不严格要求自己的管理者,怎么去改变他?
猜你喜欢最新推荐热门推荐更多推荐
头像
高级回复 发表评论
品牌合作伙伴
岛津
日立科学仪器
珀金埃尔默仪器（上海）有限公司（PerkinElmer）
日本电子株式会社
丹纳赫
安捷伦
赛默飞世尔科技
普析通用
欧波同
天美
天瑞仪器
德国耶拿
海能技术
马尔文帕纳科
磐诺科技
上海仪电科仪
梅特勒托利多
聚光科技
莱伯泰科
盛瀚
多宁生物
丹东百特
科哲
卓立汉光
屹尧科技
华谱科仪
宝德仪器
优莱博
HORIBA
布鲁克核磁