主题：【第六届原创】企业中分析检测的那些事

第一份工作是在企业中的研发部，说是研发部，其实我去面试的时候还是一栋空空的三层楼，和厂区一墙之隔。后来，报到的时候已经进了实验装置，但是当时通风橱还没安。不过这样也有一个好处，让我有幸见着了一个实验室的建设历程。其中有几件事情，在这里跟大家分享一下：

我刚进实验室的第一天，部长说让我跟着已经干了一阵子的员工学习一下（后来我才知道，他们也没来多久），当时一个男生，在做防老剂的含量检测，当时是用紫外做的。我到实验室的时候，他们正在说这个事，说做的不对。我当时还以为自己还在原来的实验室，就过去看了看，顺便问了一句，标准曲线的线性相关系数是多少，结果他告诉我说是0.2，“这肯定不对啊”，当时想都没想，这句话就出口了。说完之后，看到对方的脸色立马变了，我才意识到我自己错了，这不是学校，是到了工作岗位上了。果不其然，“那你来做”！“好吧，我做”！呵呵，研究生的几年，净做纳摩尔级别的物质检测了，mg级别的物质检测对我应该不是难事。

于是，重新配标准溶液，做样，检测。呵呵，当时研发部的紫外还没开封，配好样之后去生产部做。在这个过程中，另外的两个人一直都是“冷眼旁观”，都在等着结果出来。其实那天也是很给我面子，我做样，他们两个记数据，结果出来之后就在电脑的Excel表格中计算了一下线性相关系数是3个9,。我还记得当时那个同事的脸色很难看。也正是因为这样一件事，我从一进公司就得罪了他。

这件事我一直记着，一方面我感觉以后办事的时候不能像在学校带师弟师妹的时候，有什么样的错就直接指出来。其实感触更多的是，在企业的分析检测实验室中，这样不严谨甚至是错误的操作确实很多。因为当时我们是新建的实验室，没有老师傅的指点。只有原来的老的分析规程。而刚毕业的本科生就凭着上学时候的那点实验室经验很难驾驭实验的过程中发生的事情，再碰上不是很负责任的员工，测试结果就可想而知了。如果只是一个简单的测试结果还好，当时的情况是生产线试车，研发部跟着分析。分析结果直接决定着车间投料的比例，进而决定着产品的质量和成本问题。所以分析检测人员的技能以及素质还是非常值得注意的。