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主题：【讨论】用制度管理公司，还是人情管理？

浏览0 回复30 电梯直达
abcpgf
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发表于：2014/11/09 20:38:40 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
用制度管理公司是大多数人遇到过的公司，我遇到过的公司用人情来管理，感觉乱糟糟的，不知道你怎么看待这个问题？
该帖子作者被版主 Jason-lee加 2积分， 2经验，加分理由：话题
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2014/11/9 22:11:07 沙发 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
制度是管理保障，没有制度谈何管理。
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czcdczg
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2014/11/9 22:25:19 板凳 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
无规矩不能成方圆
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Jason-lee
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2014/11/10 10:58:45 马扎 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
人少的时候可以更加的圆滑一些  用人来管理  人多了就必须是制度管理
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abcpgf
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2014/11/11 11:07:03 地毯 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 【四季风】(gpwrx) 发表:
制度是管理保障，没有制度谈何管理。


说的在理呀，制度是先决条件。
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abcpgf
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2014/11/11 11:07:52 地板 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 czcdczg(czcdczg) 发表:
无规矩不能成方圆


是的，但是不是还有一句话吗-人情
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abcpgf
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2014/11/11 11:08:17 6楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 Jason-lee(brain-lee) 发表:
人少的时候可以更加的圆滑一些  用人来管理  人多了就必须是制度管理


人性化管理？
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因风而落
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2014/11/12 10:22:01 7楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
制度是管理的保障，在不违背原则的情况下,可适当用人情来辅助、完善制度
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2014/11/13 11:34:47 8楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 因风而落(v2844672) 发表:
制度是管理的保障，在不违背原则的情况下,可适当用人情来辅助、完善制度


太感情用事了就变味了。
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Jason-lee
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2014/11/14 17:30:22 9楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 abcpgf(abcpgf) 发表:
原文由 Jason-lee(brain-lee) 发表:
人少的时候可以更加的圆滑一些  用人来管理  人多了就必须是制度管理


人性化管理？


在人多的时候一定要以制度为本 特别是在国内
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abcpgf
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2014/11/14 23:12:16 10楼 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
原文由 Jason-lee(brain-lee) 发表:
原文由 abcpgf(abcpgf) 发表:
原文由 Jason-lee(brain-lee) 发表:
人少的时候可以更加的圆滑一些  用人来管理  人多了就必须是制度管理


人性化管理？


在人多的时候一定要以制度为本 特别是在国内


国外也应该是这样吧？
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