主题:【讨论】教会徒弟饿死师傅一个老化验员的无奈!

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babyfast
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我工作的时候第一个岗位是无机分析的前处理,那时刚好带我的师傅要去别的单位了,然后领导就说走之前必须把我教出来顶替她干活,不然不让她走,后来还是教会我不少东西的。
abcdefghijkl123
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其实这也没有什么啦,难道知识不是要不断丰富吗,去干别的就去干别的,下岗就下岗,不是说行行出状元吗
该帖子作者被版主 kikiaa2积分, 2经验,加分理由:除夕回贴奖励!
魅力星光
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现实就是现实,但每个人都有做新人的时候!
你想想,要是老师傅都不教你,他们的工作找谁分担!
教了又有如此现实的问题
所以,只能做到老,学到老!
xing-xing
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fengzi9147
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我师傅还是比较好的,只要你问,她一定尽她所知都告诉我。
作为徒弟一定要问,还要看人,有些人就不教,以为有什么高科技一样。
现在作为师傅了,我也会尽我所能告诉徒弟。
现实是残酷的,看机会吧,有人上就有人下。还要看上级领导,有太多考虑的东西。
穆紫冰
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xiaoyi888
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教人  还是可以的 我想师傅应该留一些自己的机密性的东西吧  也就是说除了自己别人很难掌握的知识或者技能
iamiwjy
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原文由 zhangqiaozhong(zhangqiaozhong) 发表:
我就喜欢尝试不同的工作,对我来说一件好事,而不是坏事!我先是做保健品的,后来做制剂,片剂胶囊,有做分析,很多仪器都用过了,后来要做生产,十万级百级都呆过,干过,质量研究,报批资料,临床的,报生产的,液相维护管理,液相的什么问题他们都来找我,我基本上小问题都能解决,特别是VWD,DAD,ELSD,岛津,AGILENT,WATERS等,又做考勤,安全员,资产管理员,柱分离,包括中压柱分离,还分了,三个物质的对照品,纯度99.8%
现在又做新的东西,研发QA,现在正努力做,也在学习,搞了个框架,准备推出几个比较急迫的制度
每年都参加公司的活动,今年还拿了公司台球的冠军,80分打的也不错,参加市里的比赛,拿了几百元钱,呵呵,


你精力真旺盛。你是在一个公司学过那么多东西的吗?
大海家的小白猫
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其实换工作岗位不是辞退,那又何必怨恨呢。人生下来本来就不公平。看开点年轻人。
xfj5201314
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