主题:【求助】关于人员培训的问题,有点急!!

浏览0 回复52 电梯直达
^_^爱随缘^_^
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请问一下,大家的人员培训完了,对结果是如何评价的???
  我们这边监督审核出来一个观察项,说我们这里的人员培训结果评价不具有说服力
我想知道 大家对于人员培训都是怎么评价的,
现在整改期间,,有点急,,谢谢
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可以组织考试,登记成绩.最好有权威机构的考试成绩.
^_^爱随缘^_^
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原文由 lylsg555 发表:
可以组织考试,登记成绩.最好有权威机构的考试成绩.

比如说 就是现在的那个监督审核的不符合项整改,有个培训,好像不用到权威机构吧
还有平时的那些,内审的不符合项什么,也需要对相关文件进行培训的,每次都去是不现实的,
社区=冬季=
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可以自己培训考试,但必须保留试卷.也可以委托当地技术监督部门代理.
咸菜妞
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内审不符合项,有的是需要我们去学习或什么的,可以写个会议记录或笔记,然后编个老师啊什么的,证明我们有学习过或者开会研究过,然后技术人员的考核我觉的也应该有培训资料,然后培训机构还有成绩什么的
wanghanxerous
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liu999999
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培训应有签到表,培训内容应有记录,培训结果应有记录。
记录有签字等等。
S K
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goldenlion
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培训现在会不会变成形式而已了?东西都给准备好就签到就行了阿?
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