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主题：【原创】【第十七届原创】【金秋计划】打工人，真的要45度躺平么？还是深度工作吧~

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发表于：2024/09/03 22:04:16 楼主 管理 分享 倒序浏览 只看楼主 回复 私聊
45度躺平，是戏称我们打工人“卷也卷不动，躺还躺不平”新名词。那么，打工人，真的要45度躺平么。在我们的周边，经常可以看到这样的小伙伴：看上去非常努力，每天从早忙到晚，但工作产出却很低，成长缓慢或者停滞不前，所以只能或主动或被迫的“45度躺平”。

这是为什么呢？究其原因，是他的工作方式出了问题。

不妨来看看你是怎么过一天的吧。每天早上，打开电脑，洗杯子，上厕所，刷手机。不知不觉二十分钟或者半个小时过去了，刚准备收拾精神，开始一天的工作了，又被叫去参加会议。

上午11点，好不容易参加完会议，屁股沾椅子还没几分钟，一封邮件或者是其他同事的合作协同的请求，让你又开始了忙碌的一天。

你总是被打断，总是在各类工作中穿叉游走，在各种跟自己有关的、关系不大的、甚至是无关的事务上手忙脚乱，在繁杂的外部合作中不断切换工作赛道，你的注意力被不断拆分，分散，看上去马不停蹄，好像做了很多，又好像什么都没有做。

于是，你只能自问：我自己的时间都去哪了？

其实，诸上种种，类似与你关系不大的会议、合作或者往来邮件、无需及时回馈的种种工作，都叫做浅层工作。

它们价值有限，且容易复制，换句话说，谁都可以干。长期干这些浅层工作会让人感觉每天很忙碌，但并没有产出，更看不到个人的成长，并且长期下来，最大的损失是，无法产生成就感。

所以，我们需要什么呢？我们需要深度工作。深度工作决定了工作的价值，决定了个人的成长，也自然给你带来满足感和成就感。

那么，什么是深度工作？

深度工作是指在没有干扰的专注下进行的工作，它可以把你的认知能力推向极限，最终得到具有创造性和高价值的工作结果。一个人只有沉浸在一件事情里面，去思考和钻研工作，才能变得不一样。每一个职场老鸟都知道，在职场上，干的多可不等于功劳，终日忙碌也不代表着产出，无效率的忙碌甚至比懒惰更可怕，不要为了追求更多数量上的成果，而忽略了深度工作的重要性。

只有你深度工作的时长和质量，才能最终决定了你的职场价值。
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