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主题：【讨论】老板要当授权签字人

浏览0 回复29 电梯直达

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whuisvfg

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2011/12/30 10:04:23 11楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

老板签字最好不过！谁签字谁负责嘛！你不必为此担心的。毕竟连公司也是老版的。

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金月

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2011/12/30 23:05:26 12楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

个人认为，考核过去是没什么问题的。他要当，就让他当呗！买卖是人家的，你也挡不住滴，不如去努力协助一下，过与不过，你都不会被动。否则╮(╯﹏╰）╭

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lfq07222000

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2012/5/26 15:34:39 13楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

我们的MBA老板也是啊，还是全部认可领域的签字人啊，到时候不过就可以和他讲工资待遇了，他以为很简单的问题！不懂→很简单→给不起工资！MBA都不行的话，那就要给我加价了！

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依风1986

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2012/5/26 16:48:06 14楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

是的，主观上还是随老板意愿，具体到其它的那是审核专家的意思，专家说不行就不行，哈哈，何必我本将心向明月，奈何明月照我桥了!

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avih1981

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2015/10/30 15:13:11 15楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

给老板个机会，看看他的能力是不是能通过？

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MMYG

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2015/10/31 9:09:21 16楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

现在的考核，授权签字人这块基本上是流于形式

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robin_clhx

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2015/11/2 17:12:46 17楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

如果实验室只有一个授权签字人的话，那肯定要再报一个的，有个有授权的人做后备是最好的，先别管这个人有没有能力
其次，如果是实验室原来已经有两个授权签字人，老板要新增他自己的话，要跟老板说明情况，硬要报上去的话，到时候老板被刷下来，你就不用负责任了

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en_liujingyu

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2015/11/9 8:47:24 18楼管理分享倒序浏览只看楼主回复私聊

　　在CNAS-CL01的4.3.2.1条规定凡作为管理体系的下发文件均需“授权人员审查和批准使用”，5.2.5条要求管理层应授权专门人员进行“抽样、检测和/或校准、签发检测报告和校准证书、提出意见和解释以及操作特定类型的设备，实验室应保留所有技术人员（包括签约人员）的相关授权、能力、……的记录，……”。这说明授权人员是很多的，包括授权审批文件的人员。抽样的人员、检测、校准的人员、签发检测报告和校准证书的人员、对外负责提出意见和解释的人员、操作特定设备的人员、签约人员、技术人员、质量管理人员等等，这些人员都需要经“授权”才能“签字”，都可以叫“授权签字人员”。
　　标准并没有说授权人员不可以兼职，老板主动要求担当“授权签字人员”，说明老板对本管理体系的重视和支持，是大好事，我们应该鼓励、感谢并举双手欢迎。我们应该向老板详细介绍实验室管理体系的授权签字人员的种类，并建议他应该或可以承担的授权签字人员是什么，比如“文件审批人员”、“质量主管”、“签约人员”等，如果老板出身自技术人员懂得技术，还可以承担“技术管理者”、对外负责“提出意见和解释的人员”，如果还懂得检测、校准技术，也可以承担“签发检测报告和校准证书的人员”，让老板自选岂不是更好？

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